Bauzeichner (m/w/d)
Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!
Verstärken Sie unsere Niederlassung in Diez zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Bauzeichner (m/w/d)
Unbefristet; Teilzeit mit 50 v. H.
Ihre Aufgaben
Unterstützung von Ingenieuren und Architekten (m/w/d) bei der Abwicklung von Bauprojekten, insbesondere:
- Vorbereitung (Grundlagenermittlung)
- Prüfung (ggf. Erstellung) von Entwurfs-/Ausführungs- und Bestandsplänen nach baurechtlichen Vorschriften und Normen sowie Vorgaben des Landesbetriebs LBB
- Aufmaß von Liegenschaften für Bestandspläne inkl. Bestandsdokumentation
- Prüfung (ggf. Erstellung) der Übergabedokumentation nach den Regularien des Landesbetriebs LBB
- Projektdokumentation im Dokumentmanagementsystem
- Vorbereitung von Leistungsverzeichnissen (Massenermittlung) sowie rechnerische Prüfung von VOB Rechnungen usw.
Ihr Profil
- Ausbildung als Bauzeichner (m/w/d) der Fachrichtung Architektur
- Bereitschaft sich in neue Aufgaben einzuarbeiten
- Gute Kenntnisse in der modernen Kommunikations- und Informationstechnik im Bauwesen sowie technisches Verständnis
- Mehrjährige Berufserfahrung ist erwünscht
- Sicherer Umgang mit CAD Software ist wünschenswert
- Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit
- Fahrerlaubnis Klasse B
Unsere Benefits
- Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice
- Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z.B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens
- Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen
- Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche
- Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge
- Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 5 bis 6 TV-L (Einstiegsgehalt in Vollzeit 39.597 € bis 45.692 € brutto/Jahr)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann übermitteln Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer DZ 13/26 bis zum 09.08.2026 über unser Online-Formular: https://lbb.rlp.de/de/karriere/stellenangebote (https://lbb.rlp.de/de/karriere/stellenangebote)
Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Josephine Jung:
Telefon (06432/604-122) oder E-Mail an Personal.Diez@lbb.rlp.de
Nach Abschluss des Auswahlverfahren werden Ihre Unterlagen unverzüglich gelöscht (Art. 17 DSGVO).
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eineweitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeit regelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeit wünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.