8.286 Vollzeit Jobs

Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. in eine vergleiche Eingruppierung nach dem TV-L.

Die Württembergische Landesbibliothek ist die größte wissenschaftliche Bibliothek des Landes Baden-Württemberg und bewahrt ein umfangreiches kulturelles Erbe. Sie untersteht der unmittelbaren Aufsicht des Ministeriums für Wissenschaft, Forschung und Kunst, bewirtschaftet einen Etat von ca. 12 Mio. € und ist personalverwaltende Dienststelle für derzeit 185 Mitarbeitende.

Wir suchen eine fachlich breit aufgestellte, angehende Führungspersönlichkeit, die die Aufgabenvielfalt sucht, mit Schwerpunkt im Personalwesen

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere :

die stellv. Leitung der Abteilung Zentrale Dienste mit den Gruppen „Personal, Aus- und Fortbildung“, „Finanzen“ und „Gebäude und Logistik“ (13 VZÄ)
die Leitung der Gruppe „Personal, Aus- und Fortbildung“ (1,5 VZÄ mit der Zuständigkeit für das gesamte Personalwesen der Bibliothek
die Übernahme der Abwesenheitsvertretung in anderen Verwaltungsbereichen (Haushalt sowie Gebäudemanagement)

Voraussetzungen für eine erfolgreiche Bewerbung:

ein abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management und Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation
gute IT-Kenntnisse
gute Kenntnisse im Personal-, Tarif- und Beamtenrecht, im Haushaltsrecht des Landes sowie des Vergaberechts
Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, zum Gestalten und selbständigen Handeln

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie engagiert, und teamorientiert sind, über kommunikative Stärke, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent verfügen sowie einen kooperativen und entscheidungssicheren Führungsstil pflegen.

Wir bieten:

eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
vielfältige Fortbildungsangebote z.B. Führungskräfteentwicklung
flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
betriebliches Gesundheitsmanagement
JobTicket BW bzw. JobBike BW (Zuschuss zum ÖPNV)

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bitte richten Sie Ihre elektronische Bewerbung in einer PDF-Datei (max. 10 MB) bis zum 14.08.2026 an personal@wlb-stuttgart.de (mailto:personal@wlb-stuttgart.de) . Für Rückfragen steht Ihnen die stellv. Direktorin Martina Lüll gerne zur Verfügung ( luell@wlb-stuttgart.de (mailto:luell@wlb-stuttgart.de) bzw. 0711/13798-101)

Informationen zur Datenerhebung und -verarbeitung im Bewerbungs-verfahren finden sie unter https://www.wlb-stuttgart.de/die-wlb/stellenangebote/hinweise-zum-daten… (https://www.wlb-stuttgart.de/die-wlb/stellenangebote/hinweise-zum-daten…)