Projektmanagerinnen / Projektmanager (m/w/d) für Sonderprojekte im Immobilienbereich
High Five statt Ellenbogen!
Für unser Team Sonderprojekte Immobilien, bestehend aus 3 Personen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Wir beschäftigen uns mit spannenden Projekten und Bauvorhaben wie Theater, Museen und IGA.
Profitieren Sie nach Ihrer Einarbeitung von bis zu 50 % Homeoffice (mobiles Arbeiten) pro Woche.
Projektmanagerinnen / Projektmanager (m/w/d) für Sonderprojekte im Immobilienbereich
Ihre Aufgaben
- Leitung anspruchsvoller Neubau‑, Erweiterungs‑ und Multiprojekte im Bereich städtischer Sonderimmobilien
- Projektleitung als Bauherrenvertreter über alle Projektphasen
- Vorbereitung von Gremienentscheidungen, Förderanträgen und -nachweisen sowie Erstellung von Berichten und Dokumentationen
- Koordination und Steuerung externer Planungs- und Baupartner
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Stakeholdern
- Verantwortung für Kosten, Termine und Qualitäten in Abstimmung mit den Nutzenden
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) in Architektur, Bauingenieurwesen oder Bauprojektmanagement
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und idealerweise in der Steuerung von Immobilienprojekten
- Kenntnisse zu Sonderbauten/Spezialimmobilien bzw. öffentlicher Bauvorhaben und Erfahrung mit öffentlichen Vergabeverfahren sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit relevanten EDV‑Anwendungen (Projektsteuerungsprogramme, SAP, o.ä.)
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Lösungsorientierung
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie wirtschaftliches und strategisches Denken und Qualitätsbewusstsein
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, diplomatisches Geschick sowie souveränes, durchsetzungsstarkes Auftreten
- Führerschein Klasse B
Gehalt
Das Gehalt entspricht Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA.
Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.
Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entsprechend vorliegenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.