Teildezernatsleitung (w/m/d) 11.2 – Lizenzmanagement – beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW
Beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW (LZPD NRW) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der
Teildezernatsleitung (w/m/d) 11.2 – Lizenzmanagement
zu besetzen.
Das LZPD NRW mit Sitz in Duisburg ist ein Servicezentrum für die Polizeibehörden des Landes in den Bereichen Technik, Einsatz und Verkehr und übernimmt landes- weite Koordinierungs-, Unterstützungs- und Beratungsaufgaben u. a. in Haushalts-, Wirtschafts- und Liegenschaftsangelegenheiten, in Einsatzangelegenheiten sowie in Angelegenheiten der Steuerung und Führung. Das Teildezernat 11.2 mit derzeit vier Mitarbeitenden ist für die Sicherstellung und Optimierung der regelkonformen Nutzung der landesweit eingesetzten Softwarelizenzen der Polizei NRW zuständig und unterstützt die Polizeibehörden in sämtlichen lizenzrechtlichen Belangen.
Die Funktion umfasst insbesondere folgende Aufgaben:
- Führung des Teildezernats
- Analysieren und Bewerten von aktuellen Entwicklungen im Aufgabenbereich
- Strategische Ausrichtung des Lizenzmanagements
- Führung von Vertragsverhandlungen mit Herstellern/Vertragspartner
- Führung interner Lizenzaudits zur Einhaltung der Compliance
- Begleitung externer Lizenzaudits von Herstellern
- Verantwortliche Planung und Controlling der Haushaltmittel für die landesweit genutzten Lizenzen und zentral im Aufgabenbereich gehaltenen Verträge
Zwingende Anforderungsmerkmale:
Diese Ausschreibung richtet sich an Beamtinnen und Beamte in der Bundes-, einer Landes- oder einer Kommunalverwaltung, die die folgenden Voraussetzungen erfüllen:
- Befähigung zum Richteramt
- mindestens eine Punktzahl von 6,5 im zweiten Staatsexamen
- Als Direkteinsteigerin oder Direkteinsteiger: Erfüllung der Voraussetzungen für eine Einstellung in das Beamtenverhältnis (Laufbahn 2.2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes)
- Als Direkteinsteigerin oder Direkteinsteiger: Das Bestehen des Assessmentcenters des Ministeriums des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen, sofern dies noch nicht durchlaufen wurde, zum Nachweis folgender Kompetenzen mit herausragender Ausprägung:
- Kommunikationsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- Wertschätzung
- Fähigkeit zur Strukturierung und Steuerung von Prozessen
- Problemlösungskompetenz und Veränderungskompetenz
- Fähigkeit, sich und andere zielgerichtet zu motivieren
Anforderungsprofil:
Die mit der Funktion verbundenen Aufgaben erfordern im besonderen Maße: Aufgabenbezogene Kompetenzen
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Lizenzmanagement/Software-Asset-Management/SAM-Tools
- Kenntnisse im Bereich Lizenzrecht/Vertragsrecht
Persönliche Kompetenzen
- sicheres und gewandtes Auftreten
- Motivations- und Einsatzbereitschaft
- Fortbildungsbereitschaft
- Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue Aufgabenfelder und Fachrichtungen einzuarbeiten
Soziale Kompetenzen
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
Methodische Kompetenzen
- selbständiges Arbeiten
- Problemlösungskompetenz
- Verhandlungsgeschick
Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Sollten Sie Fragen02 03/41 75-1 00 00
Für Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Peter Dworski, Ministerium des Innern NRW, Telefon: 02 11/8 71-25 55
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung403.01.26.03.04 - TDL 11.2 LZPD09.08.2026
- Ministerium des Innerndes Landes Nordrhein-WestfalenReferat 40340190 Düsseldorf
- Funktionspostfach:Referat403einzelpersonalien@im.nrw.de
DATENSCHUTZ
Im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung werden von Ihnen personenbezogene Daten erhoben und verarbeitet. Bitte beachten Sie hierzu folgende Datenschutzhinweise:
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte.