zwei Springerinnen/zwei Springer (m/w/d) für hausmeisterliche Tätigkeiten an unseren Shculstandorten und Sportstätten

Die Hansestadt Herford sucht für die Sparte Immobilien ihres Immobilien- und Abwasser-Betriebes (IAB) zum nächstmöglichen Termin

zwei Springerinnen / zwei Springer (m/w/d)

für hausmeisterliche Tätigkeiten
an unseren Schulstandorten und Sportstätten

Aufgabenschwerpunkte:

• Selbständiges Durchführen kleinerer Reparaturarbeiten, auch in anderen Gewerken
• Selbständiges Prüfen von Maschinen, Anlagen, Geräten und Einrichtungen
• Überwachung und Abnahme der Leistungen von beauftragten Firmen
• Übernahme der Aufgaben des Sicherheitsbeauftragten für den äußeren Bereich
• Pflege und Reinigung des Außenbereichs und Winterdienst
• Ganzheitliche Objektkontrolle und -überwachung
• Organisation und Überwachung von Reinigungsarbeiten
• Schließdienst
• Meldung von Schäden
• Zusammenarbeit mit der IAB-Gebäudeunterhaltung und –technik

Vorstehende Aufzählung ist nicht abschließend, Änderungen bleiben vorbehalten.

Das müssen Sie mitbringen:

• abgeschlossene Berufsausbildung in einem Bauhauptgewerbe der Fachrichtung Hochbau vorzugsweise jedoch mit einem Abschluss im Elektro-, Sanitär- oder Heizungsbauergewerk, o. ä. ist von Vorteil. Eine mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert.
• Technisches Verständnis für sämtliche Bereiche der Gebäudeunterhaltung
• Sinn für die Werterhaltung und Pflege von öffentlichen Gebäuden, Anlagen und Außenbereichen
• Führerschein Klasse B, Privat-PKW sowie Bereitschaft diesen für Dienstfahrten gegen Fahrtkostenerstattung einzusetzen
• PC-Grundkenntnisse (Word/ Excel)
• Schwindelfreiheit zur Arbeit auf Leitern, Tritten und Gerüsten
• Zuverlässigkeit, Flexibilität, Selbständigkeit, Organisationsfähigkeit und soziale Kompetenz
• körperliche Belastbarkeit
• Bereitschaft für Arbeiten im Schichtdienst, auch an Samstagen sowie Sonn- und Feiertagen
• Übernahme der Aufgaben bzw. Bestellung zum:
  • Sicherheitsbeauftragten
  • Ersthelfer/-in
  • Brandschutzhelfer/-in
• einschließlich Schulungen sowie Teilnahme an weiteren Schulungen die vom Arbeitgeber für erforderlich gehalten werden
• Übernahme von Tätigkeiten die zukünftig rechtlich vorgeschrieben werden und sachlich in den Aufgabenbereich eines Hausmeister/ einer Hausmeisterin fallen

Das bieten wir:

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe
• Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
• Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
• eine unbefristete sowie eine zunächst auf 2 Jahre befristete Anstellung nach Entgeltgruppe 6 TVöD

Für das Auswahlverfahren ist ein persönliches Interview geplant. Hierfür wird auch vorausgesetzt, dass die Bewerber/innen sich vorab Kenntnisse zu den Aufgabenschwerpunkten der Stelle aneignen. Hierzu werden im Vorstellungsgespräch auch Fachfragen gestellt und von der Auswahlkommission bewertet. Das Interview wird ca. 30 Minuten dauern.

Die Hansestadt Herford setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität unter Wahrung der rechtsstaatlichen Grundsätze. Die Hansestadt Herford möchte den Anteil von Frauen/ Männern in den Bereichen, in denen sie unterpräsentiert sind, erhöhen.

Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Teil- und Vollzeitkräfte.

Ansprechpersonen und Bewerbung:

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gern auf die Stelle über das Bewerberportal, zu finden unter www.herford.de/stellenangebote . Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich in dieser Form möglich sind und angenommen werden.

Bewerbungsende ist der 30.04.2026

Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen gerne die Abteilungsleitung des IAB,Sparte Immobilien:

Martin Krull Tel. 05221/189-569 E-Mail: martin.krull@herford.de

Für weitere Fragen rund um die Stellenausschreibung steht Ihnen unsere Haupt- und Personalabteilung zur Verfügung:

Özgül Özcan Tel. 05221/189-247 E-Mail: oezguel.oezcan@herford.de (mailto:oezguel.oezcan@herford.de)

Ihre Bewerbung wird nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerechtvernichtet.