Zwei KlimaManager*innen (w/m/d)
Christoph Guhl
Stellenausschreibung
des Ministeriums für Land- und Ernährungswirtschaft,Umwelt und Verbraucherschutz des Landes Brandenburg
In Ausführung des Aktionsprogramms Natürlicher Klimaschutz (ANK) sind zur Unterstützung des Referats N3 „Grundlagen NATURA 2000/ Monitoring“ bzw. des Referats N4 „Internationaler Artenschutz/ Artenschutzvollzug“ im Landesamt für Umwelt(LfU) folgende Stellen befristet gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 1 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes (TzBfG) zu besetzen:
Zwei KlimaManager*innen für Schutzgebiete
Dotierung: E 13 TV-L
Einstellungsdatum: ab sofort
Dienstort: LfU, Potsdam, Ortsteil Groß Glienicke
Dauer: befristet bis zum 30. Juni 2028
Die Bundesregierung hat sich mit dem ANK zum Ziel gesetzt, den allgemeinen Zustand und die Resilienz der Ökosysteme in Deutschland deutlich zu verbessern sowie ihre Klimaschutzleistung zu stärken. Auf Landesebene wurde zur Unterstützung der Umsetzung des ANK in jedem Bundesland ein Regionalbüro etabliert. Das Regionalbüro im Land Brandenburg ist im Ministerium für Land- und Ernährungswirtschaft, Umwelt und Verbraucherschutz (MLEUV) angesiedelt.
Die mit den Regionalbüros assoziierten KlimaManager*innen für Schutzgebiete unterstützen insbesondere bestehende Schutzgebietsverwaltungen oder andere Vor-Ort-Einrichtungen bei der Konzipierung von Plänen und Maßnahmen für den Natürlichen Klimaschutz, weswegen der Einsatz direkt im Landesamt auf der operativen Ebene der Landesverwaltung vorgesehen ist.
Ihr Aufgabengebiet
- Priorisierung der Maßnahmen zum Natürlichen Klimaschutz in Brandenburg unter Berücksichtigung der Erfordernisse aus dem Wiederherstellungsplan, Natura 2000 und der EU-Biodiversitätsstrategie 2030
- Ermittlung der Erfordernisse von Maßnahmen nach Umfang, räumlicher Verteilung und Finanzbedarf,
- Priorisierung von Maßnahmen aufgrund von Synergien zwischen ANK, Natura 2000 und EU-WVO
- Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Implementierung des Natürlichen Klimaschutzes in die Umsetzung von Natura 2000 und EU-WVO
- fachinhaltliche Ermittlung geeigneter Maßnahmen für die klimaabhängigen Lebensraumtypen und Arten in Brandenburg,
- Ableitung des regionalen Maßnahmenbedarfs in Schutzgebieten,
- Identifizierung, Initialisierung und fachliche Begleitung der Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Qualifizierung der Schutzgebiete für die Erreichung der EU-Ziele bezüglich der Schutzgebiete für 2030
Als KlimaManager*in im Referat N3 sind Sie in diesem Bereich zuständig für folgende Aufgaben:
- Koordinierung der Umsetzung des Wiederherstellungsplans in Brandenburg sowie Kommunikation der Inhalte mit Bezug zu und unter Berücksichtigung möglicher Synergien mit dem natürlichen Klimaschutz,
- Fachliche Auswertung und Analyse von Daten und Arbeitsgrundlagen für die Berichterstattung nach EU-WVO,
- Erfüllung von Berichtspflichten insbesondere zu Schutzgebieten,
- Entwicklung geeigneter Datenflüsse zwischen den umsetzenden Stellen, der Natura 2000-Berichterstattung und der Überwachung sowie den Erfolgskontrollen nach ANK,
- Koordinierung der Überwachung der Effekte von Maßnahmen für den Natürlichen Klimaschutz durch Monitoring von Lebensraumtypen und Arten
Als KlimaManager*in im Referat N4 sind Sie in diesem Bereich zuständig für folgende Aufgaben:
- Identifizierung von geeigneten Schutzgebieten für die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen für den natürlichen Klimaschutz,
- Organisation der Aufstellung von Maßnahmenplanungen und Koordinierung der Maßnahmenumsetzung mit dem Schwerpunkt in Vogelschutzgebieten,
- Erfüllung von Berichtspflichten insbesondere zu Schutzgebieten,
- Prüfung und Förderung von Synergien in der Umsetzung,
- Beratung der Naturschutz- bzw. Schutzgebietsverwaltung,
- Unterstützung der Kommunikation der Pläne und Maßnahmen mit Stakeholdern durch Aufbereitung von Informationsmaterialien und Gespräche mit Landnutzerverbänden und Landnutzern
Das bringen Sie mit
- Zur Wahrnehmung der Aufgaben ist ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul- oder Masterstudium in den Fachrichtungen Biologie, Geoökologie, Naturschutz, Landschaftsplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung erforderlich.
- Sehr wichtig sind Kenntnisse des Naturschutz- und Umweltrechts sowie Fachkenntnisse zu Arten- und Lebensraumtypen sowie Moorschutz (Referat N3) bzw. ornithologische Fachkenntnisse (Referat N4).
- Wichtig sind Kenntnisse der englischen Sprache sowie ein sicherer Umgang mit dem Standard-Repertoire von Office-Anwendungen und GIS.
- Von Vorteil ist Verwaltungserfahrung.
- Erwartet werden Sicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck, Verhandlungsgeschick, Präsentationskompetenz, eine ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative, Zielstrebigkeit sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität und Ergebnisverantwortung.
Was wir bieten
- Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst in der attraktiven Landeshauptstadt Potsdam.
- Die Möglichkeit, sich durch interessante Fortbildungen weiterzuentwickeln.
- Gesundheit und gute Arbeit sind eng miteinander verknüpft. Wir unterstützen daher zielgerichtet das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und leben ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Eine offene Willkommenskultur und eine intensive Einarbeitung, um die fachliche und persönliche Integration zu erleichtern und eine abwechslungsreiche, zukunftsgestaltende und sinnstiftende Aufgabe, die dem Gemeinwohl dient.
- Ein attraktives Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und flexibler Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie betriebliche Altersvorsorge (VBL).
Hinweise
Für Menschen mit Behinderungen gelten die Bestimmungen des SGB IX und die entsprechenden landesrechtlichen Bestimmungen. Es wird darauf hingewiesen, dass schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt werden. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexuelle Orientierung und Identität. Das MLEUV gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen.
Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Bewerbungsverfahren
Uns liegt der nachhaltige Umgang mit Ressourcen besonders am Herzen. Bitte bewerben Sie sich deshalb online über das Portal Interamt.de (Stellenangebot: 1415050)
Zwei KlimaManager*innen für Schutzgebiete (w/m/d) (https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1415050)
bis zum 30. März 2026 (Kennziffer: MLEUV – 26/15/45).
Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich gerne an Christoph Molkenbur (Referat 45, Telefon: 0331 866-7565) und bei allgemeinen Rückfragen an Bray Anne Bulst (Telefon: 0331 866-7135) .
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Datenschutz (https://mleuv.brandenburg.de/mleuv/de/aktuelles/stellenangebote/datensc…) .
Ministerium für Land- und Ernährungswirtschaft,
Umwelt und Verbraucherschutz
Henning-von-Tresckow-Straße 2-13, Haus S
14467 Potsdam
mleuv.brandenburg.de (https://mleuv.brandenburg.de/mleuv/de/start/)