Wissenschaftliche Projektleitung / Postdoctoral Rese-archer (m/w/d) zu Polarisierung auf digitalen Plattformen

Tätigkeitsprofil:

Das 2017 gegründete Weizenbaum-Institut erforscht die Auswirkungen der fortschreitenden Digitalisierung auf unsere Gesellschaft. Es trägt mit seinen Handlungsempfehlungen dazu bei, dass die digitale Transformation nachhaltig, selbstbestimmt und verantwortungsvoll gestaltet wird. Das Weizenbaum-Institut wird von einem Verbund aus sieben Partnern getragen, dem die Freie Universität Berlin, die Humboldt-Universität zu Berlin, die Technische Universität Berlin, die Universität der Künste Berlin, die Universität Potsdam, das Fraunhofer-Institut für Offene Kommunikationssysteme (FOKUS) und das Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB) angehören. Finanziert wird das Institut vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR) und dem Land Berlin. Es hat seinen Standort in Berlin.

Die Forschungsgruppe Digital News Dynamics am Weizenbaum-Institut sucht für das von der Volkswagen Stiftung geförderte Forschungsprojekt „Triggering Democratic Frustration: Understanding and Countering Strategic Polarisation on Digital Platforms“ eine

Wissenschaftliche Projektleitung / Postdoctoral Researcher (m/w/d) zu Polarisierung auf digitalen Plattformen

Mit 100 % der regulären Arbeitszeit (39 Wochenstunden) einstellen. Die Stelle ist befristet für die Laufzeit des Projekts (voraussichtlich ca. 4 Jahre). (TVöD Bund EG 13). Das Projekt untersucht, wie politische Akteur:innen digitale Plattformen strategisch nutzen, um gesellschaftliche Polarisierung zu verstärken und welche Folgen sich daraus für demokratische Einstellungen ergeben.Im Mittelpunkt stehen TikTok und YouTube sowie politische Kommunikation im Kontext von Wahlen. Das Projekt verbindet sozialwissenschaftliche Öffentlichkeits- und Demokratieforschung mit innovativen Verfahren des digitalen Forschungsdatenzugangs, darunter Datenzugänge nach Art. 40 DSA, Digital Trace Data und Data Donations.

Das Team

Das Projekt ist ein Konsortium aus der Universität Erfurt, der University of Amsterdam und den zivilgesellschaftlichen Organisationen Gesellschaft für Freiheitsrechte und Wir sind der Osten. Am Weizenbaum-Institut ist das Projekt an dieForschungsgruppe ‚Digital News Dynamics‘ angebunden, die sich mit politischen Plattformdynamiken und digitalen Methoden beschäftigt. Hier (Link zur TeamWI-Website) können Sie sich das Team und deren Arbeit näher anschauen.

Weitere Informationen zum Projekt finden Sie hier: https://projektdatenbank.volkswagenstiftung.de/projekt/0202642

Ihre Aufgaben

• Wissenschaftliche und operative Koordination des Forschungsprojekts in enger Zusammenarbeit mit den Projektleitungen sowie den beteiligten wissenschaftlichen und zivilgesellschaftlichen Partnerorganisationen
• Planung, Steuerung und Nachverfolgung von Projektzielen, Meilensteinen und wissenschaftlichen Ergebnissen.
• Inhaltliche und methodische Mitgestaltung der Forschung zu politischer Kommunikation, Polarisierung und Demokratie auf digitalen Plattformen.
• Konzeption, Koordination und Durchführung von Studien unter Nutzung von Befragungsdaten, digitalen Verhaltensdaten und weiteren innovativen Datenzugängen.
• Mitwirkung bei Datenzugang, Datenmanagement, Datenaufbereitung, Analyse und Forschungsdatenmanagement.
• Fachliche Betreuung und Koordination von wissenschaftlichen Mitarbeitenden, Promovierenden sowie studentischen Mitarbeitenden.
• Entwicklung eigener wissenschaftlicher Publikationen sowie Mitwirkung an gemeinsamen Veröffentlichungen des Projektverbunds.
• Präsentation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen sowie gegenüber Akteur:innen aus Wissenschaft, Politik und Zivilgesellschaft.
• Mitwirkung beim Transfer wissenschaftlicher Erkenntnisse in Politik-, Bildungs- und Öffentlichkeitsformate
  

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Promotion in Kommunikationswissenschaft, Politik-wissenschaft, Soziologie, Computational Social Science oder einer vergleichbaren sozialwissenschaftlichen Disziplin.
• Deutschkenntnisse (C2-Niveau oder vergleichbare Sprachkompetenz).
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Nachgewiesene Erfahrung in der eigenständigen Durchführung wissen-schaftlicher Forschungsprojekte und der Publikation empirischer Forschung.
• Ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft zur Koordination von Teams und komplexen Forschungsprozessen.
• Fundierte Expertise in mindestens einem der Bereiche Plattform-kommunikation, politische Polarisierung, demokratische Öffentlich-keiten oder Plattformregulierung.
• Sicherer Umgang mit quantitativen sozialwissenschaftlichen Methoden sowie Erfahrung mit komplexen Forschungsdesigns und digitalen Verhaltensdaten.
• Hohes Organisationsgeschick, starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Wünschenswert sind:

• Erfahrung in der Koordination oder Leitung von Drittmittelprojekten bzw. größeren Forschungsverbünden.
• Erfahrung in der Betreuung von Promovierenden sowie wissenschaftlichen oder studentischen Mitarbeitenden.
• Kenntnisse des Datenzugangs nach dem Digital Services Act (DSA).
• Praxiserfahrung mit der Kombination von Befragungs- und digitalen Verhaltensdaten.
• Erfahrung mit Python, R oder vergleichbaren Analysewerkzeugen.
• Kenntnisse computationaler Verfahren wie NLP, automatisierter Inhaltsanalyse oder Large Language Models.
• Erfahrung mit TikTok-, YouTube- oder vergleichbaren Plattformdaten
• Kenntnisse im Bereich Forschungsdatenmanagement, Datenschutz und Forschungsethik.

Was wir bieten:

• Spannende Aufgaben: Mitwirken in einem engagierten, innovativen und wissenschaftlich geprägten Arbeitsumfeld
• Optimale Rahmenbedingungen: Vergütung je nach Qualifikation bis zu EG 13 (TVöD Bund), einschließlich Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zum Deutschlandticket
• Work-Life-Balance: Wir bieten tageweises mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr (bei 5-Tage-Woche), zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.
• Zentrale Lage: Arbeiten im Zentrum Berlins
• Persönliche Entwicklung: Regelmäßige berufliche Weiterbildungs-möglichkeiten

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Das Weizenbaum-Institut fordert Frauen* und Personen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Die erste Runde der Vorstellungsgespräche wird voraussichtlich in der Woche vom 05.10.-09.10.2026 als digitales Gespräch stattfinden.

Eine gegebenenfalls anschließende zweite Gesprächsrunde ist als Vor-Ort-Termin am Weizenbaum-Institut in Berlin geplant.

Bitte nutzen Sie unser Online-Portal und reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 28.09.2026, gerichtet an Dr. Jakob Ohme mit folgenden Unterlagen ein:

Motivationsschreiben,

• Lebenslauf,
• Abschlussurkunden,
• Arbeitszeugnisse
• Publikationen

Haben Sie einen ausländischen Abschluss, reichen Sie bitte einen Nachweis über die Anerkennung Ihres Masterabschlusses in Deutschland mit der Bewerbung ein. Der Nachweis kann über die Datenbank anabin ermittelt und als PDF-Anlage zur Bewerbung erfolgen. Nähere Informationen finden Sie hier.

Bei Fragen können Sie sich gerne jederzeit an Umut Erdogan aus unserem Team Personal (personal@weizenbaum-institut.de) wenden. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsportal. Dieses erreichen Sie über den untenstehenden Link „Stellenangebot (HTML-Seite)“.