Verwaltungsfachwirte (w/m/d) / Beamte (w/m/d) im 3. Einstiegsamt

Wir suchen

Beamte (w/m/d) im 3. Einstiegsamt/ Verwaltungsfachwirte (w/m/d)

Von A wie Amt für Personal und Organisation, E wie Eigenbetrieb über O wie Ordnungsamt bis zu Z wie Zentrales Gebäudemanagement (u.v.m.)

Vergütung

Besoldungsgruppe A10 LBesG/ Entgeltgruppe 9b TVöD

Einsatzbereich

Verschiedene Ämter und Eigenbetriebe

Beschäftigungsumfang

Vollzeit oder Teilzeit

Befristung

unbefristet

Einstellung zum

nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

18.03.2026

Qualifikation

• Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn Verwaltung (erfolgreicher Abschluss oder bevorstehender Abschluss im Juni 2026 der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d) alternativ: derzeitige Teilnahme am Verwaltungslehrgang II
• Offenheit und Flexibilität, um mit uns gemeinsam die moderne Verwaltung von morgen zu gestalten
• Hohes Maß an Leistungsbereitschaft
• Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
• Serviceorientierung
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Organisationstalent
• Methodische Kompetenzen

Deine Aufgaben

• Das individuelle Aufgabengebiet wird mit den Bewerbern (w/m/d) im Rahmen des Vorstellungsgespräches abgestimmt

Wir bieten Dir

• Der demografische Wandel und die damit verbundene Fluktuation bringt für motivierte und engagierte Mitarbeiter (w/m/d) top Aufstiegschancen in unserer modernen Verwaltung
• Übernahme der Lehrgangskosten bei der derzeitigen Teilnahme am Verwaltungslehrgang II oder Übernahme des Rückzahlungsbetrages für den bereits absolvierten Verwaltungslehrgang II
• Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
• 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
• Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
• Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
• Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
• Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
• Fahrradleasing
• Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
• Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder
sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer
Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht. Bei Fragen stehen Frau Subatic (0261 129 1840) oder Herr Weber (0261 / 129 1813) sehr gerne zur Verfügung.

Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz