Verwaltungsangestellter am Institut für Geographie (m/w/d)
Ihr Arbeitsplatz
Das Institut für Geographie am Department Geographie und Geowissenschaften an der Naturwissenschaftlichen Fakultät der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) beschäftigt sich mit der Welt, in der wir leben: Planetare Klima- und Umweltkrisen, geopolitische- und -ökonomische Konflikte, geoökologische Prozesse und deren Modellierung, die zunehmende digitale Erfassung und Steuerung der Welt, Prozesse der sozialen Vernetzung und Abgrenzung, sozial-räumliche Ungleichheiten aber auch Fragen einer nachhaltigen Transformation und Entwicklung von Städten und Regionen sind nur einige Beispiele für gesellschaftlich relevante Themen, die zu zentralen Inhalten in Forschung und Lehre am Institut zählen und somit auch eine umfassend qualifizierte Ausbildung von Studierenden im Bereich der Geographie ermöglichen.
Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits
- Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
- Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
- Homeoffice nach Einarbeitung grundsätzlich möglich
- Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
- Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
Ihre Aufgaben
- Organisation und Durchführung von Stakeholderworkshops und internen Workshops sowie deren Dokumentation inklusive der Öffentlichkeitsarbeit
- Voranalyse und Kodierung der Dokumentationen im Sinne des Projektreportings
- Literaturrecherchen und Zuarbeit bei der Analyse
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Umweltschutztechnische/r Assistent/-in, als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation im Bereich der Sozialwissenschaften, Kulturgeographie, Umweltschutz und nachhaltige Entwicklung
- Grundlegende Kenntnisse über Abläufe in transdisziplinären Projekten und der partizipativen Forschung
- Praktische Erfahrung administrativer Berichtspflichten
- Solides Verständnis physisch geographischer Dynamiken
- Kenntnisse relevanter gesetzlicher Regelungen wie zum Beispiel die Datenschutz-Grundverordnung oder das Bayerische Hochschulgesetz
- Fachkenntnisse der Transformationsforschung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint, WordPress)
- Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau)
- Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick
- Freundliches und professionelles Auftreten sowie Teamgeist
Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform (https://www.jobs.fau.de/jobs/verwaltungsangestellter-am-institut-fuer-g…) zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet.
Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung unter www.fau.de (http://www.fau.de) zu beachten.
Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist.
Bei Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen.