stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) - der Kindertagesstätte Niemodlin I

Die Gemeinde Vechelde ist eine kreis­an­ge­hö­ri­ge Gemeinde im Land­kreis Peine mit rund 18.600 Ein­woh­ner­in­nen und Ein­woh­nern. Sie hat 17 Ge­mein­de­tei­le und liegt im Städ­te­drei­eck Braun­schweig, Peine, Salz­git­ter. Insgesamt ist die Gemeinde Vechelde Träger von neun Kindertagesstätten.

Bei der Gemeinde Vechelde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt

die unbefristete Stelle der

stellvertretenden Kita-Leitung (m/w/d)

der Kindertagesstätte Niemodlin I

in Teil- oder Vollzeit (mind. 32,5h/Woche)

mit der Entgeltgruppe S 9 TVöD/SuE zu besetzen.

Die Kita Niemodlin I ist eine reine Krippeneinrichtung, die aktuell mit drei Gruppen betrieben wird. Es können bis zu 4 Gruppen gleichzeitig betrieben werden. Die maximale Betreuungszeit liegt zwischen 07.00 Uhr und 16.00 Uhr. Die Einrichtung arbeitet nach dem pädagogischen offenen Konzept.

Welche Aufgaben Sie übernehmen werden:

• Unterstützung der Leitung bei der Planung, Organisation und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit der Einrichtung
• Beteiligung bei der Erstellung und Fortschreibung der Dienstplanung
• Eigenständige Übernahme von organisatorischen Verwaltungsaufgaben zur Unterstützung der Leitung
• Eigenverantwortliche pädagogische Betreuung und Umsetzung des Bildungs- und Erziehungsauftrages gem. dem Konzept der Kita
• Elternarbeit und Beratung von Erziehungsberechtigten
• Vertretung der Kita-Leitung bei Abwesenheiten

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Was Sie mitbringen:

• abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder Erziehungswissenschaft
• mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Betreuungsbereich
• wünschenswert ist Erfahrung als Stellvertretende Leitung oder Abwesenheitsvertretung
• Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Gewissenhaftigkeit, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen und Resilienz
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für die Kinder, das Team und die Einrichtung
• Freundliches und zuvorkommendes Auftreten
• gute und klare Ausdrucksweise in Wort und Schrift
• sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen

Wir bieten Ihnen:

• Vergütung nach der Entgeltgruppe S 9 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen
• unbefristeten Anstellungsvertrag in Voll- oder Teilzeit (mind. 32,5h/Woche) bei einer 5-Tage Woche
• eine betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
• tariflicher Jahresurlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen und zusätzlich dienstfreie Tage am 24.12. & 31.12.
• Anspruch auf Regenerations- und Umwandlungstage
• Nutzung des Firmenfitnessangebotes „Hansefit-BEST“
• betriebliche Gesundheitsförderung
• zukunftssicherer Arbeitsplatz
• freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und externe fachliche Beratung
• ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen

Die Bewerbungen von Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Es wird empfohlen, eine Behinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung können Sie bis zum 12.04.2026 auf dem Bewerbungsportal (https://www.vechelde.de/portal/seiten/stellenangebote-900000051-26590.h…) einreichen .

Wir helfen Ihnen gerne weiter.

Falls Sie inhaltliche Fragen zu diesem Stellenangebot haben, können Sie sich gerne an Frau Behnen, Telefon 05302 802-273 und bei allgemeinen Fragen zum Verfahren an Herr Fischer unter der Telefonnummer 05302 802–280 wenden.