Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (Bachelor of Arts) (m/w/d) bzw. Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Amt für Kinder und Jugend in der Abteilung Soziale Dienste und Sonderdienste im Bereich Soziale Dienste/Eingliederungshilfe

eine Sozialpädagogin/einen Sozialpädagogen (Bachelor of Arts) (m/w/d) bzw. Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (m/w/d)

Die Stelle ist befristet bis zum 30.06.2030 mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5Stunden zu besetzen. Die Stelle befasst sich mit der Gesamtkonzeption des Infrastrukturmodells INGA/Pooling-Hilfen an Bad Kreuznacher Grundschulen und Kindertagesstätten.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Bedarfsanalyse und Koordination und Steuerung des Infrastrukturmodells für Kinder mit seelischer Behinderung und Kinder mit ähnlichen Bedarfslagen nach §27 SGBVIII unter Berücksichtigung der sozialräumlichen Merkmale,
• Administration des Budgets,
• Mitwirkung an der schriftlichen Formulierung und Veröffentlichung einer Gesamtkonzeption einschließlich regelmäßiger Evaluation,
• Abläufe aller Akteure des SRB (Arbeits- und Ablauforganisationen) und Schnittstellen planen, steuern, überwachen,
• Erstellen von Formularen, die im Ablauf benötigt werden,
• Akquise von Trägern und Organisation und Teilnahme Träger-Treffen,
• Koordinationstreffen INGA,
• flächendeckender Ausbau des Modells.

Eine Ergänzung der Aufgaben behalten wir uns vor.

Anforderungsprofil:

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Sozialarbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung,
• Engagement,
• Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein,
• Kenntnisse der einzelnen Rechtsgebiete,
• Führerschein der Klasse B,
• Erfahrung mit Familien in Krisen sowie systemischer Familienarbeit ist wünschenswert.

Wir bieten Ihnen:

• einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz,
• eigenverantwortliches Arbeiten,
• Möglichkeit zur Inanspruchnahme von Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen,
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• Standortsicherheit im Stadtgebiet Bad Kreuznach,
• eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen,
• betriebliche Altersvorsorge (ZVK) für Beschäftigte,
• Möglichkeit der Nutzung des vergünstigten Deutschlandtickets,
• verlässliche Regelungen für den öffentlichen Dienst,
• Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken,
• Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements.

Auf das Arbeitsverhältnis finden die Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Anwendung. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe S12 TVöD SuE. Wir weisen darauf hin, dass nur ein Beschäftigungsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD abgeschlossen werden kann.

Schwerbehinderte Bewerber/‑innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (Nachweis über die Schwerbehinderung erforderlich).

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 71-26 bis spätestens 26.05.2026 gerne per Mail (ausschließlich PDF-Format) an bewerbung@bad-kreuznach.de (mailto:bewerbung@bad-kreuznach.de) oder schriftlich an die Stadtverwaltung Bad Kreuznach, Abteilung Personalwesen, Postfach 563, 55529 Bad Kreuznach.

Wir bitten um die Zusendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Daten­schutzes vernichtet. Wir versenden keine Eingangsbestätigungen. Selbstverständlich können die Bewer­bungsunterlagen bei Nichtberücksichtigung zurückgesandt werden, wenn ein frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Auch ist es möglich, die Bewerbungsunterlagen persönlich innerhalb einer Frist von drei Monaten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens abzuholen.