Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Zentrale Bußgeldstelle und Waffenbehörde - Fachbereich 41 (unbefristet, Vollzeit)
Der wichtigste Erfolgsfaktor einer funktionierenden Verwaltung des Landkreises sind engagierte und motivierte Mitarbeitende - Trage dazu bei!
Deine Aufgaben:
- Bearbeitung von allgemeinen OWi-Anzeige (Ordnungswidrigkeitsverfahren)
- Vertretung der Bußgeldstelle im Innen- und Außenverhältnis
- Einsprüche im Zwischenverfahren prüfen
- Haushaltsrechtliche Quartals- und Jahresabschlüsse sowie statistische Auswertungen fertigen
- Erteilung und Versagung waffenrechtlicher Erlaubnisse
- Führen/Ergänzen/Bearbeiten des Nationalen Waffenregisters
- Durchführung von Widerrufsverfahren (Anhörung und Bescheiderlass) waffenrechtlicher Erlaubnisse bei nicht vorliegender Zuverlässigkeit (§ 5 WaffG) und/oder persönlicher Eignung zum Waffenbesitz (§ 6 WaffG)
Dein Profil:
- Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Angestelltenprüfung II) bzw. Befähigung für das dritte Einstiegsamt in der Fachrichtung Finanzen und Verwaltung (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) oder vergleichbare Abschlüsse
Idealerweise bringst Du mit:
- Berufserfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung
Wir bieten:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt einunbefristetesBeschäftigungsverhältnis inVollzeit(39 Std./Woche)oderim Beamtenverhältnis (40 Std./Woche)
- eine leistungsgerechte Bezahlung ( EGr 9c TVöD⇾Übersicht Entgeltgruppen (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-20…) bzw. A 11 LBesG RLP⇾ (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-20…) (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-20… (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/rp?id=beamte-rlp-2…) )
- 30 Tage Urlaub, für den Bereich der Tarifbeschäftigten außerdem: Leistungsentgelt, Sonderzahlung, zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vielfältiges Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad-Leasing und JobTicket
- gute Anbindung an den ÖPNV
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich bis zum 30.07.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
zur Onlinebewerbung (https://kreis-germersheim.ppa-duew.jobs/1181-sachbearbeitung-im-bereich…)
Kontaktperson für Fachliches:
Herr Marc Leppla (Tel. 07274 53-187)
Kontaktperson für Personalrechtliches:
Herr Dominic Kraus (Tel. 07274 53-2896)
Die Kreisverwaltung Germersheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen mit Unterrepräsentanz an. Im Falle einer Unterrepräsentanz werden Bewerbungen von Frauen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.