Sachbearbeitung BAföG/AFBG (E 9a TVöD-V)

Der Landkreis Anhalt-Bitterfeld liegt im Südosten des Bundeslandes Sachsen-Anhalt an den Flüssen Elbe und Mulde, zwischen der Dübener Heide und dem Fläming sowie im nördlichen Teil der Metropolregion Mitteldeutschland. In die Bundeshauptstadt Berlin oder den Ballungsraum Halle/Leipzig bietet die Region hervorragende Anbindungen, ob per Bahn oder Auto. Die Naturparks Dübener Heide und Fläming, das Biosphärenreservat Mittelelbe und die Goitzsche-Seenlandschaft sind Orte der Ruhe, des Erlebens und der Erholung. Etwa 160.000 Menschen leben hier und es dürfen gern noch mehr werden, denn es lässt sich gut leben in Anhalt-Bitterfeld. In unserem Landkreis fahren Kinder mit der Schüler-Regio-Card kostenlos Bus. Die Kreisverwaltung mit Hauptsitz in der Kreisstadt Köthen (Anhalt) und Nebenstandorten in Zerbst/Anhalt und Bitterfeld-Wolfen ist eine der größten Arbeitgeberinnen Anhalt-Bitterfelds. Mehr Informationen finden Sie auf unserer Homepage oder Facebook-Seite.

Öffentliche Stellenausschreibung

Beim Landkreis Anhalt-Bitterfeld ist im Fachbereich Schule, Kultur und Sport schnellstmöglich die Personalstelle

Sachbearbeitung BAföG/AFBG (m/w/d)

unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden zu besetzen. Der Einsatzort ist derzeit Köthen (Anhalt).

Aufgabenschwerpunkte:

• Antragsbearbeitung nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG) und Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG)
• inklusive eigenverantwortliche Beratung, Prüfung und Erstellung von Bescheiden nach dem BAföG und AFBG
• Einkommens- und Vermögensermittlung der antragstellenden Person; Einkommensermittlung von Ehepartnern/Lebenspartnern, Eltern und Geschwistern der antragstellenden Person
• Prüfung und Entscheidung von Vorausleistungsverfahren und Anspruchsübergängen nach §§ 36, 37 BAföG
• Prüfung und Entscheidung von Anträgen auf Aktualisierung des Einkommens der Eltern und Ehegatten nach § 24 Absatz 3 BAföG
• Durchführung des Datenabgleiches zum Vermögen der antragstellenden Personen gemäß § 41 Absatz 4 BAföG i. V. m. § 45d Absatz 1 EStG
• Bearbeitung und Geltendmachung von Erstattungs- und Ersatzansprüchen nach dem SGB X gegenüber anderen Leistungsträgern (SGB II, SGB VIII u. SGB IX)
• Prüfung und Entscheidungen zu Rückgriffen im BAföG und AFBG (Unterbrechungen, Abbrüchen, Fehlzeiten) und Erlass von Rückforderungsbescheiden
• Prüfung von Fortbildungsabschlüssen im AFBG auf Ihre Gleichwertigkeit sowie Prüfung der Zulassungsvoraussetzungen entsprechend der Fortbildungsverordnungen
• Prüfung von Anträgen auf Bewilligung einer Prüfungsvorbereitungsphase im AFBG sowie Prüfung von Anträgen im AFBG auf Übernahme der Materialkosten von Meisterstücken
• Prüfung und Bearbeitung der regelmäßigen Lehrgangsteilnahme nach § 9a AFBG und Entscheidung zur Rückzahlungsverpflichtung nach § 16 AFBG
• Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Stundungs-, Erlassanträge, Veranlassen von Vollstreckungsmaßnahmen
• Entgegennahme von Widersprüchen und Erarbeitung von Stellungnahmen
• Bearbeiten von Amtshilfeersuchen
• Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten (OWiG)

Anforderungsprofil:

• Verwaltungsfachangestellte/-r oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang B I

oder:

• Notarfachangestellte/-r, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r oder Fachangestellte/-r für Arbeitsmarktdienstleistungen

alternativ:

• abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung und mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer für das Aufgabenprofil relevanten Tätigkeit
• Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für dienstliche Zwecke

wünschenswert

• sehr gute Auffassungsgabe
• bürgerfreundliche und serviceorientierte Arbeitsweise
• kompetentes und sicheres Auftreten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• sicherer Umgang mit moderner Informationstechnik

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe E 9a TVöD (TVöD/VKA-Tarifbereich Ost) bewertet.

Für nähere Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen die Fachbereichsleiterin, Frau Ludwig, unter der Telefonnummer 03496/ 60 1770 gern zur Verfügung.

Wir bieten Ihnen:

• eine betriebliche Altersversorgung über den Kommunalen Versorgungsverband Sachsen-Anhalt (KVSA)
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• flexible Arbeitszeitregelung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit, Verantwortung und Gestaltungsspielraum innerhalb Ihres Aufgabenbereiches
• eine umfassende Einarbeitung

Der Landkreis Anhalt-Bitterfeld begrüßt alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.03.2026 über unser Bewerberportal. Dies finden Sie unter: https://www.anhalt-bitterfeld.de/de/stellenangebote1.html (https://www.anhalt-bitterfeld.de/de/stellenangebote1.html) Oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format an stellenausschreibung@anhalt-bitterfeld.de (mailto:stellenausschreibung@anhalt-bitterfeld.de) .

Hinweis:

Die Bearbeitung der Bewerbung kann längere Zeit in Anspruch nehmen. Es werden keine Zwischennachrichten ausgefertigt.

Alle Kosten, die im Zusammenhang mit einem Vorstellungsgespräch entstehen, werden nicht übernommen.

G r a b n e r

Landrat