Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für die Fachbereiche Sachverständige und Bodenschätzung (m/w/d)
Tätigkeitsprofil:
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
Betreuung, Anleitung und Beaufsichtigung der Amtlichen Landwirtschaftlichen Sachverständigen (ALS) und deren Mitarbeiter/-innen im Bodenschätzungsverfahren:
• Fachliche Betreuung, Anleitung und Qualitätssicherung der Amtlichen Landwirtschaftlichen Sachverständigen (ALS) sowie deren Mitarbeitenden im Rahmen der Bodenschätzung
• Bewertung und Plausibilisierung bodenkundlicher und landwirtschaftlicher Grundlagen zur Er-mittlung der Ertragsfähigkeit und des Werts landwirtschaftlich genutzter Grundstücke
• Fachliche Koordination und Unterstützung von Bodenschätzungsverfahren, einschließlich der Anwendung und Weiterentwicklung GIS-gestützter Fachverfahren
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung fachlicher Bewertungs- und Klassifizierungsgrundlagen der Bodenschätzung auf Landes- und Bundesebene
• Erstellung von fachlichen Konzepten, Arbeitsanweisungen und methodischen Leitlinien zur Si-cherstellung einheitlicher Bewertungsstandards
• Fachliche Mitarbeit in bundesweiten Arbeits- und Fachgremien zur Bodenschätzung und Grundstücksbewertung
• Organisation und fachliche Steuerung des Datenaustauschs mit anderen Behörden und Institu-tionen
• Fachliche Begleitung der Weiterentwicklung digitaler Fachanwendungen und GIS-Systeme (An-forderungsdefinition, Testung, fachliche Validierung)
Einordnung der Tätigkeit
Die Rolle verbindet:
• steuerliche Bewertungs- und Verwaltungslogik
• bodenkundliche und landwirtschaftliche Fachanalyse
• GIS-gestützte Verfahren und Datenbewertung
und bietet damit eine fachlich breit aufgestellte und gestaltbare Funktion im Bereich der Bewertung landwirtschaftlich genutzter Grundstücke. Die Tätigkeit eignet sich insbesondere für Personen aus der Steuerverwaltung mit Erfahrung in Bewertungs- oder Veranlagungsprozessen, die sich in die fachlichen Grundlagen der Bodenschätzung und Bodenkunde sowie in GIS-gestützte Verfahren einarbeiten möch-ten und für Fachkräfte aus der Bodenkunde, den Geowissenschaften oder Agrarwissenschaften, die Interesse an der Anwendung ihrer Expertise im steuerlichen Kontext haben.
Erforderliche Fachkenntnisse werden – insbesondere in den Bereichen Bodenkunde, Steuerrecht und GIS – im Rahmen der Tätigkeit systematisch vertieft und weiterentwickelt.
Zusammenarbeit und Schnittstellen
Sie arbeiten eng zusammen mit:
• Amtlichen Landwirtschaftlichen Sachverständigen (ALS) im Außendienst und in den Finanz-verwaltungen
• Fachgremien auf Landes- und Bundesebene
• IT- und Fachverfahrensentwicklung innerhalb der Steuerverwaltung
• weiteren Behörden und Institutionen im Bereich Bewertung und Geodaten
Anforderungsprofil:
Fachliche Anforderungen:
Die Position ist insbesondere für Personen geeignet, die:
• über ein abgeschlossenes Studium der Bodenkunde, Geowissenschaften, Agrarwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen verfügen oder Beamte im gehobenen Dienst der Steuerverwaltung sind
• Interesse an der Verbindung von naturwissenschaftlicher Bewertung, GIS-Analyse und administrativen Bewertungsverfahren haben
• sich in ein hochreguliertes, aber fachlich gestaltbares Bewertungsumfeld einarbeiten möchten
• Kenntnisse in den weiteren, oben beschriebenen Rechtsgebieten, sind von Vorteil, werden jedoch im Rahmen der Tätigkeit systematisch aufgebaut und vertieft.
Außerfachliche Anforderung:
Erforderlich sind
• eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit,
• gutes Organisations- und zielorientiertes Verhandlungsgeschick,
• die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln,
• ein ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten,
• eine sehr gute Auffassungsgabe verbunden mit der Fähigkeit wesentliche Inhalte von Sachzusammenhängen eigenständig, schnell und differenziert zu erfassen,
• sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (fachkundige Sprachkenntnisse der Stufe C1),
• eine rasche Auffassungsgabe, gutes Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Belastbarkeit sowie Engagement, Motivation und Teamfähigkeit,
• die Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit sowie ein Führerschein der Klasse B.