Sachbearbeiter Energieoptimierung (m/w/d)

Tätigkeitsprofil:

Stellenausschreibung Landkreis Wittenberg

Beim Landkreis Wittenberg ist im Fachdienst Gebäude, Liegenschaften und Schulverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Sachbearbeiter Energieoptimierung (m/w/d)

unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist - vorbehaltlich der endgültigen Eingruppierung - mit Entgeltgruppe 11 TVöD/ VKA ausgewiesen. Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle.

Ausführliche Informationen sind unter www.landkreis-wittenberg.de (Karriere in der Kreisverwaltung) verfügbar.

Zu den wesentlichen Aufgabenbereichen gehören:

1. Entwicklung und Festlegung von Maßnahmen zur energetischen Optimierung der Gebäude des Landkreises Wittenberg

• Bestandsanalyse des energetischen Zustands der Gebäude insbesondere hinsichtlich Dämmung (Fassade, Dach, Geschossdecken, Bodenplatte, Fenster, Türen), Heizung, Kühlung, Lüftung, erneuerbare Energien und Dokumentation des energetischen Niveaus der Gebäude
• Festlegung und Fortschreibung von energetischen Standards für Neubau- und Sanierungsmaßnahmen auf der Grundlage gesetzlicher Vorgaben (Leitlinie erstellen) und unter Berücksichtigung weiterer Gesetzgebungsverfahren in Bezug auf Gebäude und Energieeffizienz sowie erneuerbarer Energien
• Aufstellung und Fortschreibung eines Maßnahmeplanes zur energetischen Ertüchtigung der Gebäude, inklusive Priorisierung der Maßnahmen und Investitionscontrolling (Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen)
• Recherche, Bewertung und Akquise von Fördermittelprogrammen zur energetischen Optimierung der Gebäude
• Beratung zur Umsetzung und Etablierung der energetischen Standards
• Auswertung und Analyse der abgeschlossenen Maßnahmen hinsichtlich des Eintrittes der energetischen Optimierung und Erreichen der festgelegten Ziele und Standards einschließlich Entwicklung von Vorschlägen für Steuerungs- und Handlungsmaßnahmen

2. Bauleitung für energetische Baumaßnahmen und Anlagen in der Regel für Sonderbauten (u.a. Schulgebäude, Turnhallen, Verwaltungsgebäude):

2.1 Bedarfsgerechte Projektentwicklung nach DIN 18205 („Leistungsphase 0“)

• Klärung der Aufgabenstellung, Bedarfsplanung, Voruntersuchung, Machbarkeit, Kostenplanung, Prüfung von Zuwendungsmaßnahmen
• Investitionscontrolling im Rahmen der Projektverantwortung des Fachdienstes Gebäude, Liegenschaften und Schulverwaltung

2.2 Projektmanagement (Projektleitung und Projektsteuerung) für energetische Baumaßnahmen in den Leistungsphasen 1 - 9 HOAI

• Ausübung der Bauherrenfunktion
• Steuerung und Koordinierung von Baumaßnahmen
• Absicherung von Fördermittelmaßnahmen

2.3 Überwachung während der Betriebs- und Nutzungsphase

• Sicherstellung und Überprüfung einer vertragsgemäßen Leistungserbringung
• Steuerung und Koordinierung von notwendigen Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen; Steuerung und Koordinierung von Baumaßnahmen

3. Entwicklung und Fortschreibung von Energiebilanzen in Bezug auf den Gebäudebestand des Fachdienstes Gebäude, Liegenschaften und Schulverwaltung

• Erstellung und Fortschreibung einer Klimabilanz
• Erstellung von Energie- und Klimaberichten

Anforderungsprofil:

Welche fachlichen Voraussetzungen sind erforderlich?

• abgeschlossenes Hochschul-/ Fachhochschulstudium auf den Gebieten Technische Gebäudeausrüstung, Energiewirtschaft, Energiemanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Energie- und Umwelttechnik, Gebäudetechnik/ Gebäudeenergietechnik, erneuerbare Energien, Elektrotechnik oder Energietechnik oder
• abgeschlossenes Hochschul-/ Fachhochschulstudium mit Bezug auf die oben genannten Aufgaben des künftigen Stelleninhabers
• bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss

Was erwarten wir?

• solide Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Anlagen zur Erzeugung und Nutzung erneuerbarer Energien
• fundierte Kenntnisse im Energiemanagement
• sichere Kenntnisse im rechnergestütztem Zeichnen mit AutoCAD
• Kenntnisse im Baurecht, Vergaberecht, der VOB, VOF, HOAI, VgV, UVgO, Brandschutz und Sicherheitsverordnungen, Unfallverhütungsvorschriften, DIN, GEFMA, AMEV, VDI sowie weitere techn. Regeln und Normen
• gute PC- Kenntnisse
• organisatorische und analytische Fähigkeiten
• Flexibiliät
• mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen (Nachweis erforderlich)
• Führerschein der Klasse B