Referentin/Referent (m/w/d) für die Bereiche Informationstechnik und Digitalisierung

Veröffentlicht: Heute

Sie arbeiten gerne kreativ in Projekten? Sie optimieren gerne den IT-Einsatz? Sie möchten dazu beitragen,dass öffentliche Gelder wirtschaftlicher eingesetzt werden?
Dann kommen Sie zu uns!

Wir – der Rechnungshof Rheinland-Pfalz – suchenfür unserenDienstsitz in Speyer
oder unsere Außenstelle in Koblenz

eine Referentin/einen Referenten (m/w/d)für die Bereiche "Informationstechnik und Digitalisierung"

(Kennung: 2026-25).

IHRE AUFGABEN:

Sie sind zuständig für das Bearbeiten von Grundsatzfragen in den oben genannten Bereichen.
Sie führen Prüfungen in der gesamten Landesverwaltung von Rheinland-Pfalz durch. Schwerpunkte sind dabei die Planung, die Einführung und der Einsatz von IT-Infrastruktur und IT-Fachverfahren, die Aufbau- und Ablauforganisation der IT in den Behörden sowie die Gewährleistung von IT-Sicherheit und Datenschutz.
Hierzu entwickeln Sie Prüfungsideen und -konzepte, führen Erhebungen vor Ort durch, analysieren Schwachstellen und ihre Ursachen und erarbeiten umsetzbare Lösungsvorschläge.
Sie erstellen Entwürfe von Prüfungsmitteilungen sowie für Jahresberichtsbeiträge und sonstige Berichte.
Sie übernehmen die Aufgaben des Informationssicherheitsbeauftragten des Rechnungshofs Rheinland-Pfalz und sind damit u.a. zuständig für das Informationssicherheitsmanagement, die Umsetzung der Anforderungen des BSI IT-Grundschutzes, die Beratung der Behördenleitung sowie die Steuerung, Analyse und Dokumentation möglicher Informationssicherheitsvorfälle.

SIE BRINGEN MIT:

ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im MINT-Bereich, vorzugsweise der Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation. Bewerberinnen und Bewerber ohne wissenschaftliches Hochschulstudium kommen nur in Betracht, sofern sie aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und einschlägiger beruflicher Erfahrungen die Voraussetzungen als sonstige Beschäftigte im Sinne der Entgeltordnung zum TV-L erfüllen.
Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, in der selbständigen Bearbeitung komplexer Aufgaben in mindestens einem Bereich der Informationstechnik wie z.B. IT-Projektmanagement, IT-Steuerung/Controlling, IT-Betrieb, Informationssicherheit oder IT-Prüfung/Revision,
gute Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen,
ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten,
die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten sowie präzise darzustellen,
ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen,
eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit,
die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und vielseitige Aufgaben wahrzunehmen,
die Bereitschaft zu Außendiensten in Rheinland-Pfalz.

WIR:

sind eine oberste Landesbehörde mit Sitz in Speyer und Außenstellen in Koblenz und Trier,
sind ein unabhängiges Organ der Finanzkontrolle,
setzen uns dafür ein, dass Mittel des Landes wirtschaftlich und ordnungsgemäß verwendet werden,
analysieren Verwaltungsabläufe und Organisationsstrukturen und erarbeiten konkrete Verbesserungsvorschläge,
nutzen moderne Arbeitsmethoden und verfügen über mobile, zeitgemäße IT-Ausstattung.

WIR BIETEN:

einen sicheren Arbeitsplatz mit der Entwicklungsmöglichkeit bis Besoldungsgruppe A15 LBesG bzw. Entgeltgruppe 14 TV-L,
Arbeit in einem neu aufzubauenden Team, in dem man sich unterstützt und motiviert,
eine begleitete praktische Einarbeitung, auf Sie zugeschnittene Fortbildungen und ein Qualifizierungsprogramm für neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Prüfungsbereich,
die Möglichkeit einer Verbeamtung,
gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, einschließlich der Möglichkeit zum Homeoffice,
ein behördliches Gesundheitsmanagement,
hohe Standortsicherheit in den attraktiven Städten Speyer oder Koblenz.

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Heinz (06232-617160).

Hinweise:
Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen ausdrücklich, wenn sich Frauen bewerben. Die Vollzeitstelle eignet sich grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte. Im Einzelfall wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der Stellenanforderungen entsprochen werden kann. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechend gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Unsere Datenschutzerklärung und weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage https://rechnungshof.rlp.de (https://rechnungshof.rlp.de)