Referentin / Referent (m/w/d) Nachrichtenmanagement

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Bundeswehr -Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Das Kommando Cyber- und Informationsraum (KdoCIR) ist die höhere Kommandobehörde der Teilstreitkraft Cyber- und Informationsraum (CIR). Es gewährleistet die Informationssicherheit der Bundeswehr in den Einsatzgebieten, in Deutschland und in den Dienststellen der Bundeswehr. Das KdoCIR trägt zum Schutz kritischer Cyber-/IT-Infrastruktur im Rahmen der gesamtstaatlichen Sicherheitsvorsorge bei.

Zum KdoCIR gehört das Joint Intelligence Center (JIC), welches das zentrale Durchführungselement der Leistungserbringung des Militärischen Nachrichtenwesens (MilNW) auf der operativen Führungsebene für das Operative Führungskommando der Bundeswehr (OpFüKdoBw) darstellt.

Stellenbeschreibung

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werten aus, fusionieren und beurteilen die durch die (funktionalen) dimensionsverantwortlichen Leitkommandos MilNW bereitgestellten und der von anderen Ressorts und Behörden verfügbaren (Grundlagen-)Daten, Informationen, Nachrichten und Erkenntnisse sowie die operativen Inhalte zu transnationalen Themen zur Militärischen Nachrichtenlage (MilNachrLg) im Rahmen der zugewiesenen regionalen Verantwortlichkeit INDOPAZIFIK nach Verursacherprinzip gemäß Weisung OpFüKdoBw.
• Sie vertreten das JIC im Rahmen der Teilnahme an nationalen, auch ressortübergreifenden, sowie integrierten Fachgesprächen und nationalen sowie multinationalen (Video-)Konferenzen zur MilNachrLg oder den Teil- und Einzellagen im regionalen Zuständigkeitsbereich als Senior Analyst und National Representative.
• Sie leiten die Produkterstellung sowie insbesondere die Ergänzung militärfachlicher Produkte um gesellschaftswissenschaftliche Anteile, um eine abschließende Bewertung auch vor dem kulturellen Hintergrund der Region, im Schwerpunkt CHINA, gewährleisten zu können.
• Die Arbeit erfolgt in überwiegend militärischer Umgebung. Der Arbeitsplatz liegt innerhalb einer Sperrzone, in die Mobiltelefone, mobile Datenträger (z.B. USB-Sticks, Smart-Watches) und ähnliche Gegenstände nicht eingebracht werden dürfen.
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland und Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom (univ.)) in der Fachrichtung Politikwissenschaften (Schwerpunkt International Relations, Security Studies, Digital Security).
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Analyse und akademischen Forschung zur Sicherheitspolitik in der Region INDOPAZIFIK mit Schwerpunkt auf CHINA, nachgewiesen durch eine einschlägige berufliche Tätigkeit an einer Universität oder in einer Bundesbehörde mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie haben Erfahrung im Halten von Fachvorträgen vor politischen und militärischen Entscheidungsträgern, nachgewiesen durch eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse(n) B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis B und zum Führen eines Dienst-Kfz.
• Sie besitzen Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand von mindestens Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen, nachgewiesen durch eines der folgenden Sprachzertifikate: Cambridge Certificate, IELTS, LCCI, TELC, TOEFL, TOEIC oder berufliche Erfahrungen im englischsprachigen Ausland.
• Sie verfügen über Gleichstellungskompetenz.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, an einer [erweiterten] Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü 3 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrungen in Arbeitsweisen und Verfahrensabläufen im Bereich des Militärischen Nachrichtenwesens, nachgewiesen durch eine berufliche Tätigkeit.
• Sie weisen Ihre Expertise der Sicherheitspolitik in Ostasien und Chinas Sicherheitspolitik durch mindestens eine Publikation in international anerkannten Fachmagazinen nach.
• Sie besitzen mehrjährige Auslandserfahrung in Ostasien (zum Beispiel China, Taiwan oder
• Südkorea).
• Sie verfügen über berufliche Erfahrungen im Bereich der Informationsrecherche sowie in der Anwendung moderner IT-gestützter Arbeitsmethoden und Umgang mit Datenbanken.

sonstige Informationen

• Bei dem genannten „geplanten Besetzungsdatum“ bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der sich durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 15.04.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Bachelor-/Diplom-/(Fach-) Hochschulzeugnis und -urkunde; Nachweise bzw.
• Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber

Und sofern vorhanden:

• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse BAPersBwV2.3.1@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
• Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Referat V 2.3.1

Tel: +49 2241 15 2740 (Frau Strauß)

Bei konkreten Fragen zu Qualifikationserfordernissen und zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an das:

Kommando Cyber- und Informationsraum

Abteilung Joint Intel

Referatsgruppe Joint Intel Services

Referat Knowledge Development/ Quality Management

Tel: 90 3409 3540

+49 221 9571 3540 (Herr OTL i.G. Hild)