Referent*in interne Kommunikation
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als:
Referent*in interne Kommunikation
Bonn/ Vollzeit/Teilzeit
Ihre Aufgabe:
- Weiterentwicklung und fachliche Steuerung der internen Kommunikations-, Wissens- und Informationsarchitektur
- Steuerung des Kanal- und Toolportfolios einschließlich E-Mail-Governance, Intranet und weiterer digitaler Dialog-, Kollaborations- und Beteiligungsformate
- Bewertung digitaler Kommunikationstools und Übersetzung fachlicher Bedarfe in Anforderungen und Abstimmung mit IT, Datenschutz, Informationssicherheit und Presse
Ihr Profil:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Bezug zu Kommunikations-, Medien- oder Organisationswissenschaften bzw. vergleichbarer Fachrichtungen
- einschlägige Erfahrung in strategischer interner Kommunikation über klassische und moderne Kanäle sowie im Einsatz unterschiedlicher Tools
- ausgeprägtes technisches Verständnis (mind. MSSharePoint); Fähigkeit, fachliche Anforderungen an Kommunikationstools zu formulieren, Lösungen zu bewerten und mit Stakeholdern abzustimmen
- konzeptionelle Stärke, sehr gutes Sprachgefühl, Beratungs- und Moderationskompetenz sowie sicherer Umgang mit Nutzer*innen-Feedback und Kennzahlen
Wir bieten:
- flexible Arbeitszeit innerhalb der Rahmenarbeitszeit 6:00 Uhr – 21:00 Uhr, mobile Arbeit (bis zu 3 Tage/Woche), Teilzeitarbeit
- persönliche Auszeit: neben 30 Tagen Urlaub, Gleittage, Sabbatical, Angebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit
- moderner Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische, moderne Technik, zusätzliche IT-Ausstattung für die mobile Arbeit
- gute Erreichbarkeit: direkte Autobahn- und ÖPNV-Anbindung. Vergünstigtes ÖPNV-Ticket bzw. kostenfreie Parkplätze
- Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und wird nach Entgeltgruppe 13 TVöD vergütet. Dementsprechend liegt das monatliche Vollzeitgehalt für diese Tätigkeit je nach Ihrer Berufserfahrung zwischen ca. 4.901,- € und 7.025,- € brutto.
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Diversität und Chancengleichheit: berufliche Gleichstellung aller Geschlechter, Nationalitäten sowie von Menschen mit Behinderung
Über uns:
Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Unsere Kernaufgabe ist die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Das Team „Wissensmanagement“ gestaltet die Wissenslandschaft der DFG-Geschäftsstelle und verbindet Wissensmanagement, interne Kommunikation, Transformation, Organisationsentwicklung und digitale Zusammenarbeit.
Interessiert?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.10.2026 mit Angabe der Kennziffer 41/2026 . Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite (https://www.dfg.de/service/karriereseite/index.html) .
Ihr Ansprechpartner:
Herr Abromeit
- 0228 885-2664 jobs@dfg.de (mailto:jobs@dfg.de)