Referent*in „Deutsche Nachhaltigkeitsstrategie“

Tätigkeitsprofil:

Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales setzt Maßstäbe von A wie Alterssicherung bis Z wie Zukunft der Arbeitswelt - in Deutschland und international. Wir sind überzeugt, dass uns eine vielfältige und inklusive Belegschaft bereichert und stärkt.

Kommen Sie zu uns ins Team!

Wir suchen am Dienstort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 24 Monate eine*n

Referent*in „Deutsche Nachhaltigkeitsstrategie“(weiblich / männlich / divers)

für das Referat Ga 1 „Grundsatzfragen, Zukunft der sozialen Sicherungssysteme, Koordinierung Gesundheitspolitik“. Das Referat befasst sich u.a. mit sozial- und gesellschaftspolitischen Grundsatzfragen, Grundsatzfragen der sozialen Sicherung, sozialer Nachhaltigkeit sowie Konzepten für eine Politik der sozialen Integration. Ein wesentlicher Aufgabenbereich des Referats ist darüber hinaus die Begleitung arbeitsmarkt- und sozialpolitischer Vorhaben anderer Ressorts.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.05.2026überden unten genannten Link.

Anforderungsprofil:

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:

• ein mit der Note „sehr gut“ abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Universitätsdiplom) der Fachrichtungen Soziologie, Public Policy, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften;
• vertiefte Kenntnisse der Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik sowie des deutschen Sozialsystems (nachgewiesen durch Arbeitszeugnisse, Studienschwerpunkte oder Promotion);
• Kenntnisse im Bereich der Nachhaltigkeitspolitik und der Agenda 2030 sowie der für das BMAS relevanten nachhaltigen Entwicklungsziele (nachgewiesen durch Arbeitszeugnisse, Studienschwerpunkte oder Promotion);
• mindestens zweijährige Berufserfahrung in einer obersten Bundesbehörde bzw. im politischen Bereich.

Wir würden uns über die folgenden Kompetenzen ebenfalls freuen:

• Berufserfahrung bei der Begleitung und Koordinierung komplexer politischer Prozesse
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sicher und prägnant schriftlich und mündlich darzustellen
• ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
• ausgeprägte Fähigkeiten zu politischem und strategischem Denken
• Fähigkeit, selbstständig sowie zielgerichtet auch unter Zeitdruck zu arbeiten
• hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• ausgeprägte Teamfähigkeit
• hohes Maß an interkultureller Kompetenz
• Kenntnisse der englischen Sprache, die mindestens der Niveaustufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen

Wichtiger Hinweis: Die genannten Voraussetzungen müssen zum Bewerbungsschluss vorliegen und nachgewiesen sein. Unvollständige und nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen können wir nicht berücksichtigen. Bitte reichen Sie alle relevanten Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis einer akademischen / berufsqualifizierenden Ausbildung mit Note, Arbeitszeugnisse und/oder dienstliche Beurteilungen, Schulungszeugnisse etc.) ein, damit wir die Voraussetzungen prüfen können.