Radargerätemechanikerin / Radargerätemechaniker (m/w/d)

Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Einsatzunterstützungsstaffel 22 - Abgesetzter Technischer Zug 249

Stellenbeschreibung

• Sie führen den Änderungsdienst an gerätespezifischen Unterlagen und Vorschriften durch und verfassen einen Bericht bei festgestellten Mängeln.
• Sie prüfen die Geräte auf fehlerhaften Betrieb unter Nutzung der zugewiesenen Mess- und Prüfmittel sowie des Build-in-Test-Equipments.
• Sie führen Pflege-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten bis zur Materialerhaltungsstufe 2 unter Zuhilfenahme von komplizierten und komplexen Mess- und Prüfmitteln durch.
• Sie führen die Gefechtsschadensinstandsetzung an Kabelbäumen, Koax-Spezialkabeln, Hohlleitern, Antennen und Steckverbindern durch.
• Sie protokollieren die durchgeführten Arbeiten und korrigieren ggf. die Gerätebestandsübersichten unter Zuhilfenahme von EDV-Systemen.
• Sie verfügen über die Bereitschaft zur Übernahme von Schichtdiensten.
• Sie erklären sich bereit, im Rahmen Ihres Aufgabengebietes an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen.
• Die Stelle ist zum 01.04.2026 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe 8 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektronikerin/zum Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), zur Kommunikationselektronikerin/zum Kommunikationselektroniker (m/w/d), zur IT-Systemelektronikerin/zum IT-Systemelektroniker (m/w/d), zur Energieelektronikerin/zum Energieelektroniker (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf.
• Sie haben erfolgreich am Fachlehrgang "Radar-Elektroniker" teilgenommen oder sind bereit, diesen Fachlehrgang zu absolvieren. Es wird darauf hingewiesen, dass das Bestehen dieses Fachlehrgangs unabdingbare Voraussetzung zur Übertragung der Tätigkeiten ist.
• Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie stimmen zu, an einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.

sonstige Informationen

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.

Bei dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.

Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Bruttoentgelt bei Einstellung zwischen 3.391,00 und 3.738,00 Euro). Die Gewährung einer monatlichen Personalgewinnungszulage ist zusätzlich möglich. Eine betriebliche Alterszusatzversorgung (VBL) wird geboten, ebenso kann unter Umständen Trennungsgeld und Umzugskostenvergütung gewährt werden. Außerdem besteht die Möglichkeit, Hilfe bei der Wohnungssuche zu erhalten.

Ein sicherer Umgang mit Computern, Standardsoftware und MS-Office wird erwünscht.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 05.03.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
• Abschlusszeugnis der Berufsschule

und sofern vorhanden

• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber.
• Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt

Personalmanagement

Frau Eschweiler, 07573-504 22114

Herr Rieber, 07573-504 22105