Patentprüfung: Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/div), Informatikerinnen und Informatiker (technische Informatik - …

Tätigkeitsprofil:

Erfindergeist und Kreativität brauchen wirksamen Schutz. Das Deutsche Patent- und Markenamt (DPMA) ist das Kompetenzzentrum für alle gewerblichen Schutzrechte – für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs. Als größtes nationales Patentamt in Europa und sechstgrößtes nationales Patentamt der Welt steht es für die Zukunft des Erfinderlandes Deutschland in einer globalisierten Wirtschaft. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erbringen Dienstleistungen für Erfinderinnen und Erfinder sowie Unternehmen und entwickeln die nationalen, europäischen und internationalen Schutzrechtssysteme weiter.

Wir suchen an unserem Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/div)

Informatikerinnen und Informatiker (technische Informatik - w/m/div)

Physikerinnen und Physiker (w/m/div)

für die Tätigkeit einer Patentprüferin oder eines Patentprüfers.

Aufgaben:

• Recherche des weltweit bekannten Standes der Technik mittels moderner Datenbanksysteme
• Prüfung der zum Patent angemeldeten Erfindungen auf Patentfähigkeit
• Entscheidung über Erteilung oder Versagung von Patenten nach dem Patentgesetz

Wir bieten:

• eine Einstellung als Bundesbeamtin bzw. Bundesbeamter im höheren Dienst auf Probe in der Besoldungsgruppe A 13 und grundsätzlich nach drei Jahren Verbeamtung auf Lebenszeit
• eine intellektuell anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine professionelle 18-monatige Qualifizierungsphase
• einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr
• sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten (Beförderung in die Besoldungsgruppe A 15 derzeit in der Regel schon nach fünf Jahren; auch danach weitere Aufstiegsmöglichkeiten)
• gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten, Teilzeitangebote, 30 Tage Jahresurlaub, Inhouse-Kinderkrippe in Kooperation mit der Stadt München am Standort München)
• vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Sportangebote,
  Seminare sowie Vorträge zu verschiedenen Gesundheitsthemen)
• Arbeitgeberzuschuss zum (Deutschland-)Jobticket
• Fremdsprachenkurse und internationalen Austausch
• Möglichkeit einer internen Dozententätigkeit

Anforderungsprofil:

Zwingende Anforderungen:

• ein mit Master oder Diplom an einer Universität abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z.B. Elektrotechnik, Nachrichtentechnik und Informationstechnologie, Physik) in einem Mitgliedstaat der Europäischen Union oder in einem anderen Vertragsstaat des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum
• eine daran anschließende, in der Regel fünfjährige berufliche Tätigkeit im Bereich der Technik oder Naturwissenschaften (auch im Rahmen einer Promotion)
• deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union (§26Abs. 2Satz3PatG, § 7Abs.1BBG)
• sehr gute Kenntnisse der Amtssprache Deutsch, die mindestens der Niveaustufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) entsprechen

Wünschenswerte Anforderungen:

• Fremdsprachenkenntnisse in Englisch (Französisch von Vorteil)
• Fähigkeit zu detaillierter Analyse und Bewertung von technischen oder naturwissenschaftlichen Sachverhalten
• ausgeprägtes Entscheidungs- und Durchsetzungsverhalten
• hohes Maß an Lernbereitschaft sowohl im technischen als auch im juristischen Bereich
• Fähigkeit, sich schnell in komplexe Themenstellungen einzuarbeiten

Es sind Kenntnisse auf mindestens einem der folgenden Fachgebiete wünschenswert:

Mobilfunktechnik und drahtlose Kommunikationsnetze:

• Architekturen, Systeme, Geräte, Topologien
• Netzsteuerung: Planung, Betrieb, Verwaltung, Wartung
• Standards, Protokolle, Signalisierung
• Kommunikationsgebundene Sensorik (JCAS/ISAC)
• Vernetzte Mobilität (DSRC)
• Schaltungstechnik für mobile Endgeräte und Zugangspunkte
• Künstliche Intelligenz in Mobilfunksystemen und -knoten