Netzwerk- und Sicherheitsadministratoren / Netzwerk- und Sicherheitsadministratorinnen (m/w/d)

Tätigkeitsprofil:

Wir suchen

für das Sachgebiet 36 – Netzservices

in der Abteilung III - IuK

mit Sitz in

80636 München, Maillingerstraße 15

zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet zwei

Netzwerk- und Sicherheitsadministratoren /

Netzwerk- und Sicherheitsadministratorinnen (m/w/d)

Als innovative Polizeibehörde mit Schnittstellen zu Bund und Ländern ist das Bayerische Landeskriminalamt ein unverzichtbarer und wichtiger Bestandteil der Sicherheitsstruktur Bayerns.
Das BLKA deckt mit seinen Standorten in München, Wegscheid, Nürnberg und Königsbrunn verschiedenste Berufsfelder ab, darunter beispielsweise Polizeivollzugsdienst, Verwaltung, Forschung und Informatik und eröffnet somit für jede und jeden ein interessantes Arbeitsfeld. Zudem bietet das BLKA, trotz seiner Größe mit ca. 2.000 Mitarbeitenden, eine freundliche und familiäre Atmosphäre.

Als zentraler IT-Dienstleister für die gesamte Bayerische Polizei gestalten und verantworten wir in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld die IT-Technik, den IT-Service sowie die Entwicklung von IT-Lösungen der Bayerischen Polizei für über 43.000 Beschäftige auch im mobilen Umfeld. Die Sicherheit der Bevölkerung des Freistaates und die hierfür bestmögliche Unterstützung der eingesetzten Polizeikräfte stehen dabei im Vordergrund dieser spannenden Aufgaben.

Ihre Aufgaben

Als zentrales IT-Sicherheitsteam schützen wir die Netzübergänge der Bayerischen Polizei. Die Sicherheit der polizeilichen Daten und die Einsatzbereitschaft der Polizeikräfte stehen dabei stets im Vordergrund.

• Konzeptionierung, Implementierung und Einführung von innovativer neuer Netzwerk- und IT-Sicherheitsinfrastruktur im Umfeld einer Sicherheitsbehörde
• Verantwortlichkeit für Firewall‑ und Perimetersicherheit, IDS/IPS, VPN‑Lösungen und Mikrosegmentierung
• Bewertung neuer Technologien und Roadmap‑Erstellung
• Ansprechpartner für Fach- und Führungsebenen
• Erstellung von Sicherheitskonzepten, Policies und technischer Dokumentation
• Durchführung regelmäßiger Sicherheitsaudits und Schwachstellen‑Scans sowie Nachverfolgung der Behebungsmaßnahmen; Unterstützung bei internen und externen Audits (z. B. BSI‑Grundschutz)

Anforderungsprofil:

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium als Bachelor / Diplom-Ing. (FH) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Ausgepräge kommunikative Fähigkeiten

Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind wünschenswert:

• Grundverständnis der englischen Sprache
• Erfahrung in komplexen Netzwerk‑ und Sicherheitslandschaften (Enterprise/Behörde)
• Kenntnisse im Bereich von Routing/Switching und Firewall‑Architekturen,
• Vertrautheit mit BSI‑IT‑Grundschutz, Sicherheitsrichtlinien und Audit‑Anforderungen im öffentlichen Sektor
• Praktische Kenntnisse im Betrieb und der Auswertung von Monitoring‑ und SIEM‑Lösungen sowie im Ableiten und Umsetzen daraus resultierender Maßnahmen.
• Erfahrung mit NDR-Lösungen
• Praktische Erfahrung mit Netzwerk‑Automatisierung und Infrastruktur‑als‑Code (z. B. Ansible, Terraform, Python) zur effizienten Konfigurationsverwaltung und Orchestrierung von Netzwerk‑ und Sicherheitskomponenten.

Wir bieten

• einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz
• ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet
• eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
• die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit
• ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahrgenommen werden können (bei Teilzeit anteilig)
• vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Horizonterweiterung
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche), wobei an den Tagen 24.12. sowie 31.12. eines jeden Jahres allgemeine Dienstfreiheit herrscht
• einen Arbeitsplatz im Zentrum von München mit guter Verkehrsanbindung
• die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit des Dienstbetriebs nach erfolgreicher Einarbeitungsphase
• eine betriebliche Altersvorsorge
• die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn
• die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern
• unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staatsbedienstetenwohnung des Freistaats Bayern

Die Bezahlung erfolgt nach der Entgeltgruppe 10 TV-L (bei abgeschlossenem Studium ohne mehrjährige einschlägige Berufserfahrung) bzw. nach der Entgeltgruppe 11 TV-L (bei abgeschlossenem Studium mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung).

Eine Bewerbung ist bereits kurz vor Abschluss des Studiums möglich.

Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen wird die Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene (QE) angestrebt.

Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 3. QE befinden, besteht die Möglichkeit der Versetzung unter Beibehalten der Besoldungsgruppe – bis maximal in der Besoldungsgruppe A11. Auf dem Dienstposten besteht die Beförderungsmöglichkeit bis zur Besoldungsgruppe A11.

Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landeskriminalamt eine Einladung zu einem

Vorstellungsgespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizeilichen Auskunftssystemen sowie dem positiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Das Kennwort dieser Stellenausschreibung lautet „36-NS-26“.

Bitte bewerben Sie sich bis 16.10.2026 über das Bewerbungsportal der Bayerischen Polizei unter Angabe des o.a. Kennworts: https://www.bevi.polizei.bayern.de/index.php?ac=jobad&id=1960

Hier können Sie Ihre Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) in einer max. 5 MB großen PDF-Datei hochladen.

Nach Abschluss der Stellenbesetzung werden die Dokumente unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.