Mitarbeiter/Mitarbeiterin (m/w/div) in der Abrechnung der Besoldung

Tätigkeitsprofil:

Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:

• die Festsetzung, Berechnung und Zahlbarmachung von Dienstbezügen im Bezügeabrechnungsverfahren, dabei u.a.:
• die formelle und inhaltliche Prüfung der zahlungsbegründenden tatsächlichen Verhältnisse anhand der Anzeigen und Mitteilungen der personalführenden Dienststellen, der Bediensteten oder sonstiger Einrichtungen,
• die Festsetzung der Zahlungsmerkmale und der daraus resultierenden Bezüge anhand der gesetzlichen Bestimmungen,
• die Prüfung und Festsetzung der lohnsteuerrechtlichen Merkmale,
• die Erstellung von Bescheinigungen und Schreiben an personalführende Dienststellen, an die Bediensteten o.a.,
• die Prüfung von Überzahlungen und Festsetzungen von Rückforderungen sowie
• die Überwachung von Einbehaltungen und Tilgungen.

Anforderungsprofil:

Diese Qualifikation erwarten wir:

• eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für den mittleren nichttechnischen Dienst, vorzugsweise in der Fachrichtung allgemeine Verwaltung oder
• einen verwaltungsspezifischen Abschluss im tarifrechtlichen Sinne (z.B. Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten, Justizfach-angestellten oder Rechtsanwaltsfachangestellten).

Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber die über eine entsprechende Ausbildung verfügen oder einen entsprechenden Abschluss innerhalb der nächsten 4 Monate erwerben werden.

Diese Kenntnisse und Erfahrungen sind wünschenswert:

Kenntnisse und Erfahrungen im Besoldungs- und Beamtenrecht sowie mit dem Bezügeabrechnungsverfahren „DAISY“ und MS Office sind von Vorteil. Überdies sind ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit wünschenswert. Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.