Mitarbeiterin/Mitarbeiter im Dezernat "Haushalt, Controlling"

Öffentliche Stellenausschreibung
Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein (MEKUN) ist beim Landesamt für Umwelt (LfU) am Standort Flintbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Mitarbeiterin/Mitarbeiter
im Dezernat „Haushalt und Controlling“ (m/w/d)

auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.

Über uns

Das Dezernat LfU 11 „Haushalt, Controlling“ ist mit insgesamt 6 Kolleginnen und Kollegen an drei Standorten des LfU vertreten. Wir wickeln die Zahlungsgeschäfte aller Abteilungen des Landesamtes für Umwelt und des Landesamtes für Landwirtschaft und nachhaltige Landentwicklung - sowohl Einnahmen als auch Ausgaben - ab und unterstützen die Abteilungen bei der Bearbeitung Drittmittelfinanzierter Projekte auf Bundes- und EU-Ebene. Für den Standort Flintbek suchen wir eine aufgeschlossene und motivierte Kraft mit Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen und mit Zahlen.

Ihre Aufgaben

• Haushaltsangelegenheiten und Haushaltsvollzug im SAP R/3 (formale Prüfung der Buchungsunterlagen sowie Erfassung, Genehmigung und die Buchung von Zahlungsanordnungen durch Eingabe in SAP inklusive der zentralen Veraktung und Archivierung der Buchungsunterlagen)
• Zahlungsabwicklung für die Flurneuordnungsverfahren (Erstellung von Zahlungsanweisungen und Jahresabschlüssen der Teilnehmergemeinschaftskonten der Flurbereinigung über ein Online-Banking-Verfahren)

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung, die eine erfolgreiche Aufgabenwahrnehmung erwarten lässt, bzw. Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:

• Kommunizieren
• Zusammenarbeit fördern
• Verantwortung übernehmen

Zudem wäre wünschenswert:

• SAP-Kenntnisse
• Kenntnisse des Haushalts- und Kassenwesens

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 9 SHBesO erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 9a TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

22. März 2026

an das Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein, Mercatorstraße 3, 24106 Kiel, gerne in elektronischer Form an Frau Hünecke ( Bewerbung@mekun.landsh.de (mailto:Bewerbung@mekun.landsh.de) ) Kennwort: V 148 – LfU 114 . Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Hünecke ( annika.huenecke@mekun.landsh.de (mailto:annika.huenecke@mekun.landsh.de) , Tel 0431/988-7240) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an den Leiter des Dezernates LfU 11, Herrn Schumacher ( joerg.schumacher@lfu.landsh.de (mailto:joerg.schumacher@lfu.landsh.de) , Tel. 04347/704-106).