Mitarbeiter/-in (w/m/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst

Der Fachbereich 3 hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Mitarbeiter/-in(w/m/d) für den Kommunalen Ordnungsdienst

unbefristet in Teilzeit (19,5 Std./Woche) zu besetzen.

Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA.

Kennzeichen: 3 TB 020

Ihre Aufgaben:

Sicherstellung der öffentlichen Ordnung und Sicherheit:

• Außendiensttätigkeiten im Bereich der allgemeinen Gefahrenabwehr ggf. im Rahmen der Sicherheitspartnerschaft zusammen mit Beschäftigten der Polizeiinspektion Harburg
• in Uniform Präsenz zeigen im Stadtgebiet, insbesondere an Brennpunkten
• das Team des Kommunalen Ordnungsdienstes fungiert als kompetente und direkte Kontaktstelle für die Öffentlichkeit zur Verfügung, auch präventiv und beratend
• Tätigkeit als Vollzugsbeamtin/ Vollzugsbeamter

Überwachung von Vorschriften und Regelungen sowie deren Durchsetzung:

• regelmäßige Kontrolle und Überwachung der Einhaltung von städtischen und sonstigen Rechtsnormen des allgemeinen und besonderen Ordnungsrechts, und deren Durchsetzung durch z.B. Aussprechen von Verwarnungen oder Erteilung von Platzverweisen
• Ermittlungstätigkeiten, Fertigen von Anzeigen, Vorbereitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren (Berichte und Anzeigen)

Ihr Profil:

Zwingende Voraussetzungen:

• Erfolgreicher Abschluss der Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder des Angestelltenlehrgangs I

oder

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

sowie

• Besitz des Führerscheines Klasse B
• Bereitschaft zum Diensteinsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit bzw. an Wochenenden

Wünschenswerte Voraussetzungen:

• Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht
• Gute Kommunikationsfähigkeit auch in konfliktträchtigen Situationen
• freundliches, sicheres und bestimmtes Auftreten
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• eine gute körperliche Verfassung (insbesondere für langes Gehen und Stehen)

Wir bieten Ihnen:

• ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum
• eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung
• einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12
• eine moderne Arbeitsplatzausstattung
• eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Tarifrechtliche Sonderzahlungen
• Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum Firmenfitness in Kooperation mit Wellpass
• Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung willkommen.

Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter imSinne des 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Ansprechperson für fachliche Fragen
Herr Matthias Krohn
Abteilungsleitung Verkehrsbehörde
matthias.krohn@buchholz.de oder 04181/214-260

Ansprechperson zum Auswahlverfahren
Frau Carolin Gerloff-Labbert
Abteilungsleitung Personalmanagement
carolin.gerloff@buchholz.de oder 04181/214-120

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.04.2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.