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Meisterin / Meister Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern

Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Torgelow, Standort Kramerhof

Stellenbeschreibung

  • Sie planen, steuern und koordinieren die Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an den technischen Einrichtungen und Anlagen im Zuständigkeitsbereich.
  • Sie übernehmen die Betreiberverantwortung und stellen die Funktionstüchtigkeit aller betriebstechnischen Versorgungsanlagen zur Gewährleistung eines sicheren Dienstbetriebes in den zu betreuenden Liegenschaften sicher.
  • Sie üben die Dienst- und Fachaufsicht über das unterstellte Personal verschiedener Gewerke der Betriebsgruppe aus. Dies beinhaltet u.a. Erteilung von Arbeitsanweisungen, Durchführung von Belehrungen und Einweisungen.
  • Sie entscheiden über die Einleitung erforderlicher Maßnahmen bei Havarien oder Störungen im laufenden Betrieb.
  • Sie überwachen, in Zusammenarbeit mit den technischen Sonderfachkräften, die rechnergestützte Gebäudeleittechnik sowie das rechnergestützte Heiztagebuch.
  • Sie führen die Betriebsunterlagen, erledigen Verwaltungsaufgaben und erstellen Statistiken, Dokumentationen und Berichte, auch mittels der IT-Anwendung SASPF.
  • Sie wirken bei der Feststellung der technischen Übergabereife bei Baumaßnahmen mit.
  • Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. Hierzu zählen u.a. diverse Weiterbildungen im Bereich der Haus- und Gebäudetechnik.
  • Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist gelegentlich die Leistung von Rufbereitschaft verbunden.
  • Das mit der ausgeschriebenen Stelle verbundene Aufgabengebiet ist besonders korruptionsgefährdet.
  • Die Stelle ist ab dem 01.02.2027 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

  • Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
  • Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
  • Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Absatz 6 TVöD.
  • Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
  • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
  • 31 Tage Erholungsurlaub je Kalenderjahr.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur Installateur- und Heizungsbaumeisterin / zum Installateur- und Heizungsbaumeister; zur Kälteanlagenbauermeisterin / zum Kälteanlagenbauermeister; zur Klempnermeisterin / zum Klempnermeister
  • Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B. Sie besitzen die Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-KfZ erklären Sie sich einverstanden.
  • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
  • Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

ERWÜNSCHT

  • Sie verfügen über Erfahrungen und Kenntnisse als Geprüfte Meisterin / Geprüfter Meister im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.

sonstige Informationen

  • Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
  • Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
  • Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
  • Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbung von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
  • Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens zum o.a. Ausschreibungsschluss in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

  • aussagekräftiges Anschreiben
  • Lebenslauf (tabellarisch)
  • Prüfungszeugnis des Fortbildungsabschlusses

und sofern vorhanden:

  • sonstige stellenbezogene Qualifikationen
  • Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

Zusätzlich erforderlich:

  • Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
  • Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Torgelow
Personalmanagement PM 1.1

03831/68 3320 (Frau Havemann)