Meisterin / Meister Geländebetreuung Stetten a.k.M. (m/w/d)

Stelleninformationen

Unternehmen

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt

Stellenbeschreibung

• Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Überwachung der landwirtschaftlichen und gärtnerischen Geländebetreuung. Dazu gehört die fachlich richtige Ausführung der gärtnerischen und landschaftspflegerischen Arbeiten, der Schutz und der Erhalt der Biotope, die Aktualisierung des Baumkatasters.
• Sie planen und steuern den Einsatz des Personals und Gerätes und üben die Fachaufsicht über das unterstellte Personal in allen Liegenschaften aus.
• Sie stellen die Funktionalität der Sportanlagen durch fachgerechte Pflege sicher.
• Sie wirken mit bei Beschaffungsangelegenheiten sowie der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und pflegen Daten in SAP ein.
• Sie sind im Rahmen der Straßenreinigung und des Winterdienstes mitverantwortlich für die Erhaltung der Verkehrssicherheit der Verkehrsflächen.
• Sie unterweisen Mitarbeitende in Arbeitsverfahren und -techniken, sind verantwortlich für die Einhaltung der Vorschriften für die Arbeitssicherheit und der Ladungssicherung. Hierzu erstellen Sie Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen.
• Sie übernehmen Aufgaben als sonstige verantwortliche Person im Gefahrgutwesen.
• Sie nehmen im Rahmen Ihres Aufgabengebiets an Aus- und Fortbildungen teil.
• Im Rahmen des Winterdienstes ist ein Einsatz im Rahmen der Rufbereitschaft möglich.
• Sie übernehmen im Rahmen Ihres Aufgabengebiets die Ausbildung und Betreuung von Nachwuchskräften.
• Die Stelle ist voraussichtlich zum 01.05.2026 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
• Eine Eingruppierung erfolgt mindestens bis in die Entgeltgruppe 9A Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Meisterausbildung im Garten- und Landschaftsbau oder eine artverwandte Ausbildung.
• Sie verfügen über eine zivile Fahrerlaubnis Klasse B und eine Bundeswehr-Fahrerlaubnis B oder erklären sich bereit, die Bundeswehr-Fahrerlaubnis zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
• Sie verfügen über eine Ausbildung als "Sonstige verantwortliche Person Gefahrgut" oder erklären sich bereit, diese Ausbildung zu absolvieren.
• Sie verfügen über PC-Kenntnisse (MS Office) und idealerweise über Kenntnisse in der Anwendung von SAP.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.

sonstige Informationen

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.

Bei dem genannten „geplanten Einstellungsdatum“ handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. auf einen späteren Zeitpunkt im Rahmen der möglichen Einstellungszusage festgelegt wird.

Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Bruttoentgelt bei Einstellung in der Entgeltgruppe 9A zwischen 3.590,97 und 3.872,64 Euro/Monat). Die Gewährung einer Personalgewinnungszulage ist zusätzlich möglich. Eine betriebliche Alterszusatzversorgung (VBL) wird geboten, ebenso kann unter Umständen Trennungsgeld und Umzugskostenvergütung gewährt werden. Außerdem besteht die Möglichkeit, Hilfe bei der Wohnungssuche zu erhalten.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 23.03.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Lebenslauf (tabellarisch)
• Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
• Abschlusszeugnis der Berufsschule
• Gesellenbrief sowie Meisterbrief

und sofern vorhanden

• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber.
• Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt

Personalmanagement

Frau Eschweiler, 07573-504 22114

Herr Rieber, 07573-504 22105