Lust auf eine Führungsposition in der Finanzverwaltung?

Dann werden Sie Referatsleitung (m/w/d) des Referats K6 Vollstreckung der Corona-Wirtschaftshilfen

in der Landeshaupthasse beim Landesamt für Finanzen NRW

– LaFin – am Standort Düsseldorf-Lierenfeld

Wir sind eine moderne, digitale Landesoberbehörde im Geschäftsbereich des Ministeriums der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen mit vielfältigen Aufgaben.

Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit, die Ihnen Raum zur Mitgestaltung bietet? Es reizt Sie, Personal- und Fachverantwortung zu übernehmen? Dann leiten Sie das Referat K6 „Vollstreckung Corona Wirtschaftshilfen“ in der Landeshauptkasse NRW. Die Landeshauptkasse NRW arbeitet auf Anweisung für die Dienststellen des Landes NRW, wann immer Zahlungen erforderlich werden. Diese Abteilung des LaFin besteht aus mehreren Referaten wie u. a. Zahlungsverkehr, Buchführung und Vollstreckung.

Schnuppertag zum Kennenlernen:

Sie möchten uns gerne persönlich kennenlernen und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz vor der Bewerbung erkunden?Dann kommen Sie zu unserem Schnuppertag in Lierenfeld:

29.09.2026 um 10:00 Uhr Anmeldung: https://nrw.heyflow.site/schnuppertag-lafin-lierenfeld

Leisten Sie als Referatsleitung einen nachhaltigen Beitrag zum Erfolg der Vollstreckung der Corona Wirtschaftshilfen.

Ihre Aufgaben als Referatsleitung:

• übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Führung für das sich im Aufbau befindende Referat K6 „Vollstreckung“ bestehend aus perspektivisch drei Fachgebietsleitungen und 24 weiteren Kolleginnen und Kollegen,
• koordinieren Sie die Aufgabenwahrnehmung innerhalb des Referats und stellen Sie den Informationsfluss sowie die einheitliche und qualitative Aufgabenwahrnehmung innerhalb des Referats sicher,
• setzen Sie Ziele, Rahmenvorgaben und Standards übergeordneter Ebenen um,
• übernehmen Sie zudem Fachverantwortung für die Vollstreckung von zurückgeforderten Corona-Wirtschaftshilfen nach dem VwVG NRW,
• bearbeiten Sie eigenständig Fälle von besonderer finanzieller Bedeutung (> 150.000 €).

Ihr Profil - Qualifikation und Führungskompetenz zeichnen Sie aus.

Ihre erforderlichen Qualifikationen:

• vorliegende Verbeamtung der Besoldungsgruppe A 9 bis A 13 in der Laufbahngruppe 2.1oderoderoder

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• eine nachgewiesene min. zweijährige Berufserfahrung mit eindeutigem fachlichem Bezug zum Vollstreckungsrecht,
• eine nachgewiesene min. zweijährige Erfahrung in der disziplinarischen und/oder fachlichen Führung von Mitarbeitenden oder Teams,
• ausgeprägte Führungskompetenzen: insbesondere Motivationsfähigkeit, Entschluss- und Entscheidungsfähigkeit zusammen mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Verlässlichkeit
• Fähigkeit, Mitarbeitende in wertschätzender Weise zu motivieren, ihre Stärken zu fördern und ihre fachliche wie persönliche Kompetenz zu entwickeln,
• Problemlösungskompetenz und die Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten,
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
• Bereitschaft zur kontinuierlichen – fachlich und persönlichen – Weiterentwicklung.

Ihre Perspektive:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches für Voll- sowie Teilzeit geeignet ist und sich sowohl an die im Anforderungsprofil genannten verbeamteten Personen als auch an Tarifbeschäftigte richtet. Der Teilzeitanteil soll dabei mindestens 32 Wochenstunden betragen.

Es findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)

Unsere Benefits:

Erfahren Sie hier

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.10.2026 über unser Online-Bewerbungsverfahrenhttps://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535841

Weitere Einzelheiten zum Bewerbungsprozess finden Sie hier

Sie wünschen weitere Informationen? Wir sind gerne für Sie da!

Für fachliche Fragen:

Für Fragen bzgl. Ihrer Bewerbung:

Hinweise:

Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt und in Bereichen, in denen sie noch unterrepräsentiert sind, bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.

Zudem hat das LaFin die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität.

Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Internetseite