Leitung Geschäftsbereich Bauen/Umwelt (m/w/d)

Zu Ihren Kernaufgaben gehören insbesondere:

• Strategische und organisatorische Leitung des Geschäftsbereichs mit den Referaten Hochbau, Tiefbau, Liegenschaftsmanagement und Bauverwaltung sowie den Außenstellen Betriebshof und Forst

• Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung kommunaler Bau- und Infrastrukturprojekte

• Projektleitung und Koordination externer Ingenieur- und Planungsbüros

• Stadtentwicklung und Bauleitplanung für Wohn- und Gewerbegebiete

• Betreuung städtebaulicher Sanierungsmaßnahmen und kommunaler Entwicklungsprojekte

• Vorbereitung und Präsentation fachlicher Themen in Stadtrats- und Ausschusssitzungen

Was wir von Ihnen erwarten:

• Abgeschlossenes Studium in einem der folgenden Bereiche: Bauingenieurwesen, Architektur, Stadtplanung oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in einer kommunalen Verwaltung

• Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht, in HOAI, VOB und Vergabeverfahren

• Hohe organisatorische Kompetenz und Fähigkeit, einen vielseitigen Geschäftsbereich zu steuern Stadt Immenstadt i. Allgäu

• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Durchsetzungs- und Verhandlungsgeschick

• Sicheres, souveränes Auftreten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Kenntnisse in GIS und MS-Project sind wünschenswert

• Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen auch außerhalb regulärer Dienstzeiten

Was wir Ihnen bieten:

• Eine anspruchsvolle Führungsposition mit interessanten, abwechslungsreichen u. verantwortungsvollen Tätigkeiten

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle

• Einstellung und Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und bisherigen Tätigkeit nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen bis Entgeltgruppe 13 TVöD

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit Standortgarantie

• Berufsbegleitende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Attraktive betriebliche Altersversorgung

• Betriebliche Krankenversicherung

• Fahrradleasing

• Mobilitätszuschuss