Leitung des Referates 22 (m/w/d) „Steine-Erden-Bergbau“

Tätigkeitsprofil:

Das Sächsische Oberbergamt ist im Freistaat Sachsen in allen bergbaulichen Belangen zentraler Dienstleister für Bürger, Unternehmen und Behörden. Die Bandbreite der Aufgaben des Oberbergamtes reicht von der Förderung und Ordnung der Rohstoffversorgung über die Bergaufsicht zur Gewährleistung der Sicherheit der Betriebe und der Beschäftigten des Bergbaus, die Verstärkung der Vorsorge gegen Gefahren aus dem Bergbau für Leben, Gesundheit und Sachgüter bis hin zur Regelung einer ordnungsgemäßen Einstellung und Nachsorge von Bergbaubetrieben.

Der Steine- und Erden-Bergbau im Freistaat Sachsen produziert jährlich mit 200 Gewinnungsbetrieben rund 30Mio.t Rohstoffe und versorgt damit bedarfsgerecht und mit kurzen Transportwegen die Bauwirtschaft. Weitere eingestellte Gewinnungsbetriebe unterliegen ebenso der Bergaufsicht in Hinblick auf die Wiedernutzbarmachung und Verwertung bergbaufremder mineralischer Abfälle zur Verfüllung.

Als Referatsleiter oder Referatsleiterin nehmen Sie neben den Leitungsaufgaben für derzeit 14 Beschäftigte die Bearbeitung anfallender Grundsatzfragen für Zulassungen und die Überwachung der Betriebe wahr.

Anforderungsprofil:

Als Bewerber/-in verfügen Sie über:

• ein mit einem Master oder Diplom abgeschlossenes wissenschaftliches Studium im Bereich Bergbau und
• die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2. 2, Einstiegsebene, Fachrichtung Naturwissenschaft und Technik, Schwerpunkt technischer Verwaltungsdienst, Bereich Bergbau oder Markscheidewesen.

Erforderlich ist, dass Sie über einen gültigen Führerschein der KlasseB verfügen und die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen besitzen.

Von Vorteil sind:

• Erfahrungen in der behördlichen Zulassung und Überwachung von Bergbaubetrieben oder gleichwertige Erfahrungen außerhalb des öffentlichen Dienstes,
• vorangegangene Tätigkeiten in wenigstens zwei verschiedenen Aufgabenbereichen der Bergverwaltung,
• eine mindestens einjährige Verwendung bei einer obersten Landes- oder Bundesbehörde beziehungsweise
• der Nachweis gleichwertiger fachlich einschlägiger Erfahrungen außerhalb des öffentlichen Dienstes.

Wir erwarten:

• eine ausgeprägte Führungskompetenz,
• Entscheidungsfreude, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Teamfähigkeit,
• ausgeprägtes technisches Verständnis für Bergbauvorhaben und ihrer Umweltauswirkungen,
• Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit, Überzeugungskraft,
• analytisches, konzeptionelles und strategisches Denkvermögen,
• eine hohe Belastbarkeit und Flexibilität,
• eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit,
• sicheres und angemessenes Auftreten sowie
• einen sicheren Umgang in digitalisierten Verwaltungsprozessen.