Küchenkraft (m/w/d) für die Kindertagesstätte Ohlenstedt / Hülseberg

Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel.

Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten.

Die Stadt Osterholz-Scharmbeck sucht zum 10.08.2026 für die Kindertagesstätte Ohlenstedt / Hülseberg eine

Küchenkraft (m/w/d)

mit 10,00 Wochenstunden befristet für 2 Jahre.

Die Befristung erfolgt nach 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes. Insoweit können nur Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die bisher noch nicht in einem Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Osterholz-Scharmbeck gestanden haben.

Die Tätigkeit ist nach Abstimmung mit der Leitung der Kindertagesstätte über die Mittagszeitdurchzuführen.

Aufgabenschwerpunkte:

• Vor- und Nachbereitung der Mahlzeiten
• Zubereitung von kleineren Speisen (z. B. Kuchen backen, Obstsalat zubereiten)
• anfallende Spül- und Reinigungstätigkeiten in der Küche laut Hygieneplan und nach Bedarf
• Vor- und Nachbereitung der Wäsche

Das bieten Sie:

• positiver Zugang zu Kindern
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Sauberkeit, Genauigkeit
• Kontaktfreudigkeit und freundliches Auftreten
• Erfahrungen in der Essensausgabe wünschenswert
• gute Deutschkenntnisse, die mindestens dem Sprachniveau B1 entsprechen
• Nachweis des bestehenden Impfschutzes nach dem Masernschutzgesetz für Personen, die ab dem 01.01.1971 geboren sind bzw. die Bereitschaft den nötigen Impfschutz vor Beschäftigungsbeginn zu erlangen

Das bieten wir:

• Beschäftigungsverhältnis: Ein befristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst mit 10,00 Wochenstunden für 2 Jahre
• transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung nach Entgeltgruppe 01 TVöD VKA
• betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente
• Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen
• Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit
• Job-Rad-Leasing: Wie wäre es mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung!
• Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft im Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket
• Rabattportal: Nutzen Sie vielfältige Vergünstigungen bei einer breiten Auswahl an bekannten Marken und Dienstleistern

Für Rückfragen stehen Ihnen Heike Steinecke aus der Kindertagesstätte Ohlenstedt / Hülseberg unter der Telefonnummer 04793 / 3798 sowie Tanja Böschen aus dem Fachbereich Organisation, Personal und Recht unter 04791 / 17 267 gern als Ansprechpartnerinnen zur Verfügung.

Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren. Sie begrüßt daher besonders die Bewerbung von Männern sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag divers".

Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.05.2026über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck.

Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten.

Sollten Sie hiervon abweichend Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese bitte an die

Stadt Osterholz-Scharmbeck
Fachbereich Organisation, Personal und Recht
Rathausstr. 1
27711 Osterholz-Scharmbeck.

Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Schnellhefter oder Bewerbungsmappen sind daher nicht erforderlich.

Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.