Kantinenleiter/in (m/w/d) für die Kantine am Standort Köln-Auweiler in Teilzeit mit 31,86 Wochenstunden

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Teamfür die Grüne Branche!

Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Standort Köln-Auweiler, organisatorischim Geschäftsbereich 6 - Land- und Gartenbau -, baldmöglichst eine/n

Kantinenleiter/in (m/w/d) in Teilzeit mit31,86 Wochenstunden

Am Standort Köln-Auweiler arbeiten verschiedene Bereiche der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen eng zusammen. Hier sind der Geschäftsbereich 2 mit seinen Aufgaben rund umAgrarstruktur, Agrarumweltmaßnahmen und die Entwicklung des ländlichen Raums, derGeschäftsbereich 6 mit den Schwerpunkten Pflanzenbau, Gartenbau, Düngung, Pflanzenschutz undWasserschutz sowie die Kreisstelle Rhein-Erft-Kreis, Rhein-Sieg-Kreis und Rhein-Kreis Neuss mit derangeschlossenen Fachschule für Agrarwirtschaft vertreten. Damit ist Köln-Auweiler ein vielfältigerStandort für Beratung, Verwaltung, Weiterbildung und fachliche Entwicklung in der Landwirtschaft.Für die Kantine am Standort suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Organisationstalent,Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen für eine gute Verpflegung und eineangenehme Atmosphäre sorgt. Organisatorisch ist die Kantinenleitung dem Geschäftsbereich 6zugeordnet.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sie leiten und organisieren den Kantinenbetrieb.
• Sie erstellen abwechslungsreiche Speisepläne mit vegetarischen Alternativen.
• Sie stellen die Einhaltung von Hygiene- und HACCP-Standards sicher.
• Sie führen und koordinieren die Mitarbeitenden der Kantine.
• Sie verantworten Einkauf, Warenbestellung und Bestandskontrolle.
• Sie organisieren die Bewirtung bei Besprechungen und Veranstaltungen.
• Sie überwachen Sauberkeit, Kassenwesen und Budgeteinhaltung.
• Sie arbeiten vertrauensvoll mit Lieferantinnen und Lieferanten sowie Dienstleisterinnen und Dienstleistern zusammen.

Was Sie mitbringen:

• Zum Zeitpunkt der Aufgabenübertragung verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter/in, Koch/Köchin oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Kenntnisse in HACCP sind von Vorteil, gleiches gilt für die Leidenschaft für gesundes und gutes Essen.
• Ein sicherer Umgang mit MS-Office sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in erforderliche ITFachanwendungensind für Sie selbstverständlich.
• Sie arbeiten gerne im Team, sind belastbar und behalten auch in hektischen Phasen denÜberblick.
• Sie handeln zuverlässig und stehen für die Ergebnisse Ihrer Arbeit ein. Außerdem nutzenSie vorhandene Ressourcen verantwortungsbewusst und effektiv.
• Wenn Sie gerne im Team arbeiten und den Austausch mit Kolleginnen und Kollegen schätzen,freuen wir uns umso mehr.
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Serviceorientierung und gehen verbindlich auf an Sieherangetragenen Anliegen ein. Auch der Umgang mit jungen Erwachsenen sagt Ihnen zu.
• Einsicheres und empathisches Auftreten in Gesprächen mit unterschiedlichen Zielgruppen ist vonVorteil.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ein Führerschein der Klasse B und ein gültigesGesundheitszeugnis (Infektionsschutzbelehrung) runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen:

Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte, Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder
(TV-L) dotiert.In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikationnach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen
geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.

• flexible Arbeitszeiten
• umfassende Fort- undWeiterbildung
• E-Learning
• 30 Tage Urlaub
• zusätzliche Altersvorsorgeüber die VBL
• Kantine
• BetrieblichesGesundheitsmanagement

Job kompakt:

• Bewerbung über Website
• Besetzung baldmöglichst
• in Köln-Auweiler

Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zuarbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und
familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachenHierarchien arbeiten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:

• Dr. Horst Gömann, Telefon: 0221 5340-300, E-Mail: horst.goemann@lwk.nrw.de

Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an:

• Carolin Hett, Telefon: 0251 2376-643, E-Mail: carolin.hett@lwk.nrw.de

Werden Sie Teil des Teams!

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 19.10.2026 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3459) ein. Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalenerhalten Sie über die Stellenanforderung unter https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen oderdirekt unter https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?
jobId=3459&company=LandwirtschP.