Jurist / Referent (w/m/d) Arbeitsrecht in Elternzeitvertretung

Jurist / Referent (w/m/d) Arbeitsrecht in Elternzeitvertretung

Mit Spitzenforschung in den Bereichen ENERGIE, GESUNDHEIT und MATERIE engagieren sich rund 1.500 Mitarbeitende aus mehr als 70 Nationen am Helmholtz-Zentrum Dresden-Rossendorf (HZDR), um die großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit zu meistern.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Juristin bzw. einen engagierten Juristen als Elternzeitvertretung im Bereich Arbeitsrecht . Die Stelle ist bis zum 31. Juli 2027 befristet (Elternzeitvertretung) und bietet eine spannende Schnittstelle zwischen Rechtsberatung, Personalmanagement und Mitgestaltung rechtssicherer HR-Prozesse.

Das sind Ihre Aufgaben

• Beratung der Personalabteilung und der Führungskräfte zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Mitwirkung bei der Gestaltung, rechtlichen Prüfung und Umsetzung standardisierter und rechtssicherer HR-Prozesse, Betriebsvereinbarungen sowie weiterer personalrelevanter Regelwerke; inkl. Verhandlungen mit dem Betriebsrat
• Bedarfsgerechte Unterstützung der Personalreferent*innen
• Aufbereitung von relevanten Novellen der Gesetzgebung und Mitteilungen der betreuenden Referate in Ministerien sowie deren Umsetzung in die operative Personalarbeit (z. B. Vertragsbestandteile, Formulare, Fachtexte)
• Korrespondenz mit Ämtern, Behörden und Rechtsanwaltskanzleien

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in der Fachrichtung Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder der Verwaltungs- bzw. Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere TVöD/TV-L, WissZeitVG, DSGVO, BbesG und AWG
• Erste Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer öffentlichen Einrichtung/Forschungseinrichtung
• Erfahrung in Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretungen und Gremien wünschenswert
• Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte praxisnah und verständlich zu kommunizieren
• Analytische, lösungsorientierte Denkweise sowie hohe Beratungskompetenz
• Hohe Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
• Sehr gut Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Ein spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Forschungscampus
• Den Raum für Eigenverantwortung, Gestaltung und eigene Ideen
• Die Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) - u. a. 30 Urlaubstage pro Jahr, Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf unterstützen wir mit der Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und zum mobilen Arbeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten
• Eine Vielzahl von Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über die Plattform Corporate Benefits
• Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket

Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, etc.), die Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal einreichen:https://www.hzdr.de/db/Cms?pNid=490&pLang=de&pOid=77004