Immobilienkauffrauen/Immobilienkaufmänner (m/w/d) oder Kaufmännische Mitarbeiterinnen/Kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d)

Der Deutsche Wetterdienst ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.

Kurztext

Der Deutsche Wetterdienst (DWD) sucht für das Referat „Liegenschaftsmanagement“ des Geschäftsbereiches „Personal und Betriebswirtschaft“ an den Dienstorten Hamburg, München, Offenbach am Main und Potsdam zum nächstmöglichen Termin, unbefristet,

Immobilienkauffrauen/Immobilienkaufmänner (m/w/d) oder
Kaufmännische Mitarbeiterinnen/Kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d)

Referenzcode der Ausschreibung 20260346_0002

Der DWD versorgt als nationaler Wetterdienst der Bundesrepublik Deutschland die Bevölkerung und Wirtschaft rund um die Uhr mit vielfältigen Informationen zu Wetter und Klima.
Das Referat „Liegenschaftsmanagement“ betreut mit drei Verwaltungsbereichen alle Liegenschaften des DWDs. Setzen Sie Akzente in den Bereichen nachhaltiger Immobilienbetrieb und digitale Verwaltung - und tragen Sie dazu bei, dass die Beschäftigten durch moderne Liegenschaftsservices in ihrer täglichen Arbeit unterstützt werden.

Dafür brauchen wir Sie

Die Aufgabengebiete im Referat Liegenschaftsmanagement umfassen im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Bearbeitung und Dokumentation von internen Kundenanliegen
• Abstimmung mit den Fachbereichen im DWD zur Sicherstellung des Informationsaustauschs
• Allgemeine Büroorganisation
• Mitarbeit beim Aufbau der Pflege und Weiterentwicklung eines IT-gestützten Liegenschaftsmanagements
• Wahrnehmung von Vor-Ort-Terminen zur Überwachung der Leistungserbringung und Koordination von externen Dienstleistern, Besprechungen und Fortbildungen an Liegenschaften im gesamten Bundesgebiet

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Eine erfolgreich abgeschlossene einschlägige kaufmännische Berufsausbildung, (z. B. Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann; Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement) oder eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
• Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1 CEFR)
• Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen

Das zeichnet Sie aus:

• Kenntnisse der (betriebswirtschaftlichen) Abläufe im Liegenschafts- bzw. Gebäudebetrieb unter Berücksichtigung der einschlägigen rechtlichen und regulatorischen Anforderungen
• Kenntnisse und Erfahrungen im operativen Gebäudemanagement bzw. Facility Management
• Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit einschlägigen Fachanwendungen (z. B. CAFM-Systemen) sowie der gängigen MS-Office-Programme
• Gutes schriftliches und mündliches Darstellungsvermögen, um Sachverhalte und Gedankengänge verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit um Botschaften auf Sach- und Beziehungsebene zu verstehen und den Informationsfluss sicherzustellen
• Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit und Akzeptanz von Spielregeln der gruppeninternen Zusammenarbeit
• Auffassungsgabe, um neue Sachverhalte und Zusammenhänge schnell, zutreffend und differenziert zu erfassen
• Planungs- und Organisationsfähigkeit, um durch klare Organisation, Planung und Prioritätensetzung die definierten Ziele systematisch zu erreichen

Das bieten wir Ihnen

• Flexible Arbeitszeiten
• Tageweise mobiles Arbeiten inklusive Dienst-Laptop
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
• Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Auto, Fahrrad)
• Umfassende Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge

Die Dienstposten sind wie folgt bewertet:

Dienstort Hamburg:
Ein Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 7 BBesG bzw. Entgeltgruppe 7, Teil I der Anlage 1 TV EntgO Bund bewertet.

Dienstort München:
Ein Dienstposten ist nach der Besoldungsgruppe A 7 BBesG bzw. Entgeltgruppe 6, Teil I der Anlage 1 TV EntgO Bund bewertet.

Dienstort Offenbach:
Ein Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 7 BBesG bzw. Entgeltgruppe 7, Teil I der Anlage 1 TV EntgO Bund bewertet.

Dienstort Potsdam:
Ein Dienstposten ist nach der Besoldungsgruppe A 8 BBesG bzw. Entgeltgruppe 7, Teil I der Anlage 1 TV EntgO Bund bewertet.

Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt jeweils unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.
Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie unter http://www.beruf-und-familie.de .

Besondere Hinweise

Die Besetzung der Dienstposten in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe des präferierten Dienstortes bis zum 13.04.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260346_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.