Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste in der Stadtteilbibliothek Frohnau (m/w/d)
Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste in der Stadtteilbibliothek Frohnau (m/w/d)
Zur vollständigen Anzeige: (https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/fachangestellter-fuer-medi…)
Ihre Aufgaben
sind u.a. folgende:
- Betreuung im Publikumsbereich
- Rücksortierung von Medien und Regalkontrolle, Medienpräsentation
- Manuelle Einarbeitung von Medien
- Mitarbeit beim Bestandsaufbau
- Medienclearing
- Kassieren von Entgelten
- Kassenabrechnung
- Klärung strittiger Fälle mit den Benutzenden in Bezug auf Medien oder Entgelte
- Erteilung von Auskünften
- Bearbeitung von Leihverkehrsbestellungen im internen Leihverkehr
- Akzessionierung von Einzeltiteln und Fortsetzungslieferungen
- Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit
- Mitarbeit bei der Leseförderung Hervorzuhebende
Sonderaufgaben:
- Samstagsdienste in der Humboldt-Bibliothek
Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Ihr Profil
umfasst:
eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste in der Fachrichtung Bibliothek
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Bewerbungsunterlagen:
- aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2026-074-64640
- Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)
- Nachweise über die geforderten Qualifikationen
- aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
- ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht
Auskünfte:
Fachabteilung: Frau Brümmer, 90294 3000 und Frau Nagel, 90294 5910
Personalmanagement: Frau Paulson, 90294 2092
- Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
- Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.
- Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.
- Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
- Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.