Erzieher (m/w/d) Kita Großer Garten

Die Stadtverwaltung Schifferstadt sucht ab sofort staatlich anerkannte Erzieher/Erzieherinnen bzw. pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Kindertagesstätte Großer Garten

Wegbegleiter*innen und Vorbilder gesucht - Wir suchen genau Dich!!

Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE, mit den üblichen Sozialleistungen.

Aufgaben

Entwicklungsschritte stehen in unserem pädagogischen Konzept im Vordergrund. In unserer Kita erfährt jedes Kind, dass es gleichermaßen Zugang zu allen Bildungsangeboten hat und seine individuellen Lernerfahrungen beachtet und wertgeschätzt werden. Wir sehen es als unsere zentrale Aufgabe an, die Kinder in ihrem Streben nach Autonomie, Selbständigkeit und Selbstbewusstsein zu begleiten und zu unterstützen.

Unsere Schwerpunkte:

Offene und inklusive Pädagogik entwickeln und gestalten

Vielfalt in der Kita (er-)leben

Barrieren für Spielen und Lernen erkennen und abbauen**** Kindertagesstätte "Kita Großer Garten" | Stadtverwaltung Schifferstadt (https://www.schifferstadt.de/leben/kinder-und-jugend/kindertagesstaette…)

Unsere Erzieherinnen/Erzieher suchen jemanden, der uns in der Kita zur Seite steht:

• Zum Schlösser bauen
• Zum Drachen zähmen
• Zum Tanzen und Theaterspielen
• Zum Kreativ sein
• Zum Geschichten erzählen
• Zum Anlehnen
• Zum Kräftemessen
• Zum über sich hinauswachsen
• Zum Spaß haben

Profil

• Sie verfügen über eine entsprechende nach der Fachkräfteverordnung anerkannte Berufsqualifikation.
• Sie besitzen idealerweise Berufserfahrung mit Kindern, deren Teilhabe am Alltagsleben aufgrund von Verhaltensauffälligkeiten, Entwicklungsverzögerungen oder Behinderungen, auf Grenzen stößt.
• Sie haben qualifiziertes Fachwissen über die kindliche Entwicklung und Bildung von Kindern.
• Sie schätzen eigenverantwortliches Handeln und eine gute Zusammenarbeit mit ihren Teamkolleg*innen, unterschiedlichen Fachdisziplinen und Kooperationspartnern.
• Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und Engagement aus, sind kontaktfreudig, organisiert und flexibel.
• Sie können Ihre gute Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gewinnbringend in unser Team einbringen.
• Sie bringen ihr Fachwissen und Interesse zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption, insbesondere in der Gestaltung einer offenen und inklusiven Kindertagesstätte, mit ein.

Wir bieten

• Unbefristete und befristete Voll- und Teilzeitstellen mit Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SUE), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen mit den üblichen Sozialleistungen
• Vielseitige Aufgaben sowie Teamarbeit mit engagierten Kollegen
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Jobticket

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Jannik Lang, Referatsleiter Generationen und Soziales, E-Mail: jannik.lang@schifferstadt.de (http://jannik.lang@schifferstadt.de) oder per Telefon 06235 44-168. Für konzeptionelle oder pädagogische Fragen wenden Sie sich an die Leitung Frau Ulrike Künzel (06235 458760).

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich bis 08.03.2026 hier: LINK (https://karriere.schifferstadt.de/h6c1h)

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art 88) und des Landesdatenschutzgesetzes (§13 LDSG) zu.