Erzieher / Facherzieher für Integration (m|w|d) für die Kita Seeburger Weg

Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung , möchten ein Team begleiten und entwickeln und so zu einer hohen Qualität der Kinderbetreuung im Bezirk Spandau beitragen? Aktuell suchen wir Sie als neue/n:

Erzieher / Facherzieher für Integration (m|w|d)für die Kita Seeburger Weg 35, 13581 Berlin

Kennziffer: Erz_182025 | Besetzbar ab 01.01.2026 mit 39,4 Std./Woche I Teilzeit u.U. möglich I unbefristet I Bezahlung nach TV-L Entgeltgruppe S 8a(Erzieher (m/w/d)) bzw. S8b (Facherzieher für Integration (m/w/d))

Ihr neuer Arbeitsplatz:

• Kita mit Platz für bis zu 180 Kindern; aufgrund von Bauarbeiten, können zurzeit aber nur 100 Kinder von einem Jahr bis zur Einschulung betreut werden.
• Pädagogisches Angebot: Bewegungserziehung, Sprachförderung und Integration
• In unserem Haus ist 2x die Woche eine Sozialarbeiterin der Kita-Sozialarbeit vom Kirchenkreis Spandau tätig, die auch an Elternabenden, Kitafesten und Dienstbesprechungen teilnimmt.
• Zusammenarbeit mit dem Projekt "Bewegte Kita" in Spandau, regelmäßige Bewegungsangebote und Durchführung von Sportfesten
• wöchentliche Unterstützung durch eine Ergotherapeutin, die sich mit den „bescheinigten“ Kindern beschäftigt
• Mehr Infos auf unserer Homepage: kita-nordwest.de/kitas/kita-seeburger-weg (http://www.kita-nordwest.de/kitas/kita-seeburger-weg)

Was Sie von uns erwarten können:

• Arbeit nach dem offenen Konzept mit viel Gestaltungsspielraum
• Partizipation auf allen Ebenen des Miteinanders – Jeder soll die Chance erhalten, sich individuell und seinen Möglichkeiten entsprechend weiter zu entwickeln und an der lebendigen Organisation des Eigenbetriebs teilzuhaben.
• Personalentwicklung – Fortbildungsprogramm, Fachtage, Coaching und Supervision etc.
• Hohe Qualitätsansprüche , die durch interne und externe Evaluation begleitet werden

Was wir Ihnen zusätzlich bieten:

• Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst
• Bezahlung nach Tarifvertrag des Landes Berlin (TV-L)
• Jahressonderzahlung
• Hauptstadtzulage bzw. Firmenticket
• Corporate Benefits
• Offenes und wertschätzendes Miteinander
• Kooperationsvereinbarungen (Firmenfitness)
• 30 Tage Urlaub
• 2 zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12./31.12
• Attraktive Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenlose Fortbildungen
• Unterstützung bei der Kita-Platz-Suche
• Firmenevents (Firmenlauf)

Was wir voraussetzen:

• Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
• Vorliegen des vollständigen Masernimpfschutzes und der Roten Karte
• Identifikation mit unserer Trägerkonzeption, speziell Partizipation und Achtsamkeit im Umgang mit den Kindern
• Freude an Teamarbeit
• Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst innerhalb der Öffnungszeiten und zur Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen

Gemeinsam von Anfang an!

• Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise zu Bildungs- und Berufsabschlüssen,Arbeitszeugnisse, Nachweis über vollständigen Masernimpfschutz, Nachweis über Rote Karte) mit max. 5 MB in einer PDF-Datei per E-Mail an: bewerbung@kita-nordwest.de (mailto:bewerbung@kita-nordwest.de?subject=Bewerbung%20als%20Erzieher%20…)
• Wir freuen uns auf die Bewerbung von Menschen mit einem GdB, die bei gleicher Eignung bevorzugt werden.
• Die Gleichstellung der Geschlechter ist uns ein besonderes Anliegen.

Kindertagesstätten Nordwest – Eigenbetrieb von Berlin, Am Borsigturm 6, 13507 Berlin www.kita-nordwest.de (http://www.kita-nordwest.de)

Ansprechpartnerinnen für Ihre Fragen:
Frau Claudia Weißhoff, Tel: 030 / 27 000 59 – 31 I Frau Elena Rogge-Hildebrandt, Tel: 030 / 27 000 59 - 21