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Elektriker/in (m/w/d)

Stadt Varel
location26316 Varel, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Technik und Handwerk
Vollzeit

Bei der selbständigen Stadt Varel, mit ca. 25.000 Einwohner/innen größte Stadt im Landkreis Friesland, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen

Elektriker/in(m/w/d)
für den Stadtbetrieb

Ihre Aufgaben:

  • Überprüfung der ortsunabhängigen elektrischen Geräte der Stadt Varel
  • Überprüfung der ortsgebundenen elektrischen Geräte der Stadt Varel
  • Tätigkeiten im Bereich Elektrik für den Stadtbetrieb der Stadt Varel
  • sonstige Tätigkeiten als städtischer Arbeiter

Eine Änderung bzw. Ergänzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/in oder eine vergleichbare Ausbildung
  • eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise
  • gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten

Wir bieten Ihnen:

  • eine unbefristete Vollzeitstelle (bedingt teilzeitgeeignet)
  • eine leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
  • wertschätzende Führungskräfte und ein motiviertes und kollegiales Team
  • verschiedene Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Fahrradleasing, Hansefit, vergünstigte Sportangebote)

Die Stadt Varel ist ein moderner und familienfreundlicher Arbeitgeber, der Ihnen interessante, verantwortungsvolle Tätigkeiten mit attraktiven Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten bietet.

Bitte bewerben sie sich bis zum 19.04.2026online über das Bewerberportal der Stadt Varel auf unserer Homepage unter www.varel.de/stellenangebote.

Haben Sie noch Fragen ?

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Schimmelpenning, Telefon 04451/9525088, E-Mail:schimmelpenning@varel.de

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Abbenseth, Tel. 04451/126-116, E-Mail: abbenseth@varel.de gerne zur Verfügung

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!