Datenbearbeiterin / Datenbearbeiter IT-Maschinen (m/w/d)

Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Einsatzflottille 1

Stellenbeschreibung

• Sie nehmen die Nutzerbetreuung im Hauptprozess Logistik selbstständig für die Einsatzflottille 1 wahr.
• Sie führen nach festgelegten Kriterien Fehleranalysen durch und beauftragen die Fehlerbereinigung bzw. Folgemaßnahmen inkl. Unterstützung entlang gültiger Vorschriften sowie „Fachlichen Weisungen“ der Prozesse der Materialbewirtschaftung/Instandhaltung.
• Sie koordinieren und bereiten Maßnahmen zur Integration und Nutzung von SASPF im Bereich der Einsatzflottille für den Prozessbeauftragten der Marine vor – mit Schwerpunkt auf dem Ausarbeiten und Abgleichen im Materialstamm sowie der Analyse, Lösungsfindung und vorschriftsgemäßen Dokumentation im Rahmen der technischen Platzstrukturierung.
• Sie nehmen teil an logistischen Funktions- und Integrationstests im Rahmen des Releasemanagements SASPF und bereiten diese vor.
• Sie überwachen und analysieren die Datenqualität systemischer DV-Schnittstellen (SASPF- DSt, SinN- Einheiten (Land/Bord)) durch Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten aus dem HPLogistik und beauftragen Fehlerbereinigungen unter Nutzung der hierfür verfügbaren IT-Anwendungen und Tools.
• Sie kontrollieren, dokumentieren und erstatten Bericht zu eingehenden Meldungen im Bezug auf SASPF-Anwendungen beispielsweise durch das Erarbeiten und Führen von DV- gestützten Maßnahmenübersichten, Statusberichten und Boards zur Betriebs- und Verfahrensunterstützung SASPF.
• Sie planen und koordinieren anlassbezogene Aus- und Weiterbildung von logistischem Fachpersonal im Zuständigkeitsbereich der Einsatzflottille 1 und nehmen teil an flottillenübergreifenden Arbeitsgruppen und -besprechungen zur Betriebs- und Verfahrensunterstützung SASPF.
• Sie bearbeiten fachliche Vorschriften und Weisungen gemäß Vorgaben des Logistik- sowie des Marinekommandos und beraten die Vorgesetzten zu Themen des Verantwortungsbereiches.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Die Stellen sind voraussichtlich zum 01.12.2026 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Vollzeit sowie Teilzeit sind möglich.
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Homeoffice ist möglich.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegtem Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie sind Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder haben eine vergleichbare Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder Sie verfügen über eine bestandene verwaltungseigene Fachprüfung I oder Sie verfügen über Erfahrungen im Verwaltungs-/Bürobereich mit Systemadministration in der Bundeswehrverwaltung, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie verfügen über praktische SASPF-Erfahrungen mit Schwerpunkt Hauptprozess Logistik, insbesondere Geschäftsprozess Materialbewirtschaftung und / oder Instandhaltung und Fertigung von nicht weniger als zwei Jahren oder praktische Erfahrungen in der Anwendung der DV-Programme SAP ERP; S4 HANA; SAP LO, SAP MM oder SAP PM bzw. SAP EAM sowie der Nutzerbetreuung von nicht weniger als zwei Jahren.
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klasse B sowie zum Führen eines Dienst-Kfz.
• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung teilzunehmen.
• Sie können eine akuelle Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 nachweisen oder sind bereit, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung endet die Beschäftigung auf dieser Stelle.

ERWÜNSCHT:

• Sie zeigen einen sicheren Umgang mit der in der Bundeswehr eingeführten Standardsoftware MS-Office sowie mit den gängigen Datenverarbeitungsprogrammen und E-Mail-Anwendungen (Outlook).

sonstige Informationen

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgestzbuches IX und deds Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr.org und bestätigen Sie den Button "Jetzt bewerben" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 23.10.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Von einer zusätzlichen Übersendung per Post oder E-Mail ist abzusehen.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung

und sofern vorhanden:

• Nachweis der geforderten Qualifikationen
• Schwerbehindertenausweises oder Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Das reine Befüllen Ihres Kandidatenprofils ersetzt die o.g. Unterlagen nicht. Unvollständige Bewerbungen können im weiteren Auswahlverfahren grundsätzlich nicht berücksichtigt werden.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Kiel
Personalmanagement
0431-384-5602 bzw. 90-7400-1049 (Herr Jentsch)